Ali naj se testi ne končajo, ko je šola naredila? Ne, če iščete službo, ki vključuje veliko vnosa podatkov ali tipkanja katerekoli vrste. Čas je denar, zato delodajalci iščejo kandidate, ki lahko v kratkem času vnesejo veliko podatkov v računalnik in to naredijo natančno. Zato je za delodajalce običajno, da prosilce prosijo, da v okviru procesa najema opravijo teste za vnos podatkov. Vendar to niso vaši izpiti iz srednje šole; za vnos podatkov pogosto traja le nekaj minut.
$config[code] not foundRazumevanje testov za vnos podatkov
Če iščete službo, ki zahteva veliko tipkanja - s številkami ali črkami - delodajalec morda želi uporabiti test za vnos podatkov, da oceni hitrost in natančnost. Obstaja veliko malo drugačnih različic testov za vnos podatkov, vendar vsi testirajo te dve stvari. Nekatere različice se imenujejo testi s 10 ključi, ker uporabljajo tipkovnico, ki je na desni strani večine starejših tipkovnic. Tipkovnica s 10 tipkami ima številke od 0 do 9 ter tipko Enter in druge simbole.
Vnosi podatkov so časovno določeni. Običajno, ko sedete za računalnikom, da začnete preskus, vidite okno s tekstovnimi ali numeričnimi podatki, kot so telefonske številke ali enačbe. Od vas se zahteva, da te podatke vtipkate v drugo okno, tako hitro, kot si lahko, medtem ko še vedno stremite k 100-odstotni natančnosti. Ko se čas izteče, program samodejno izračuna rezultate. Če ste vtipkali besedilo, boste dobili oceno besede na minuto (WPM). Nekateri testi izračunajo število pritiskov tipk na uro ali KPH. Program prav tako daje določeno vrsto točnosti, ki je pogosto predstavljena kot odstotek napak, ki ste jih naredili nepravilno.
Kako se uporabljajo testi za vnos podatkov
Veliko različnih gospodarskih panog in delovnih mest uporablja preglede vnosa podatkov za prikaz bodočih zaposlenih. Za agencije, ki se ukvarjajo s temo, je običajno, da te teste dajo svojim kandidatom kot del splošne ocene sposobnosti. Nekateri delodajalci oblikujejo svoje lastne teste, ki odražajo posebne vrste tipkanja, ki jih delo vključuje. Na primer, če se prijavljate za delo, ki vključuje dodajanje podatkov o strankah v bazo podatkov, lahko vaš test vključuje dolge sezname imen, naslovov in telefonskih številk. Pisarniške in upravne službe pogosto zahtevajo test za vnos podatkov.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingRezultati za cilj za
Vsak delodajalec ima svoje minimalne ocene, ki jih morajo kandidati preseči, da bi jih lahko zaposlili. Pri tipkalnih testih je 40 WPM približno hitrost, ki jo povprečna oseba lahko vnese. Cilj je vsaj 60 WPM, vendar ne pozabite, da je pomembna tudi natančnost. Prosilec, ki napiše 50 WPM s povprečjem dveh napak na minuto, je verjetno bolj privlačen za delodajalca kot tisti, ki napiše 70 WPM, vendar naredi veliko napak.
Oceno KPH 8000 se šteje za povprečno, zato delodajalci pogosto uporabljajo to številko kot minimalno hitrost za 10-ključna vnosa podatkov. Prizadevajte si za visoko hitrostjo 10.000 KPH, da se ločite od tekmovanja.
Vadba za teste za vnos podatkov
Če nameravate opraviti preizkus s 10 ključi, je prva stvar, ki jo potrebujete, tipkovnica za vadbo. Veliko prenosnih računalnikov ima zdaj kompaktne tipkovnice, ki imajo le številke, ki se razprostirajo nad tipkami za abecedo, in to ne deluje za hitre naloge za vnos podatkov ali za opravljanje testov. Če je to vaša nastavitev, dvignite prenosno tipkovnico iz prodajalne za pisarniško opremo. Ta pripomoček se poveže z prenosnim računalnikom prek vtiča USB in omogoča preprosto vadbo s formatom 10 ključev.
To je težko narediti DIY vnos podatkov praksa seji, ker je zamudno, da skrbno preverite končni izdelek na primer in izračunati hitrost in točnost rezultat. Vendar pa lahko uporabite eno od številnih spletnih mest, ki imajo proste teste za vnos podatkov, namesto da bi poskušali ustvariti svoj test.
