Zbiranje sredstev za vaše podjetje ni nikoli enostavno. Potrebno je razumevanje, vpogled in čas, da ti viri delujejo v vašo korist. Prav tako zahteva, da veš, kako zgraditi zavezništva in dobro zbrati sredstva.
Ena knjiga, ki si prizadeva pogledati ta proces, je bolj Born to Build: Kako zgraditi uspešen zagon, zmagovalno ekipo, nove stranke in vaše najboljše življenje. Avtorji knjige so Jim Clifton, predsednik Gallopa in dr. Sangeeta Badal, glavni znanstvenik za pobudo Gallup Builder.
$config[code] not foundClifton in Badal sta napisala koristen priročnik za podjetnike, ki iščejo uravnotežen pristop k izgradnji svojega poslovanja ob hudi konkurenci.
Kaj je Rojen za gradnjo O tem?
Rojen za gradnjo se ukvarja z miselnostjo, ki jo ponavadi prinesejo njihovi strateški odločitvi. Avtorji verjamejo, da večina ljudi spregleda gradbeni vidik ustvarjanja podjetja in kot rezultat spregleda bistvene koncepte za boljše upravljanje svojih priložnosti in virov.
Ta knjiga govori o razporejanju teh virov in poučevanju podjetnikov, kako bolje oceniti sebe. Da bi dosegli ta cilj, Clifton in Badal opisujeta, kaj je potrebno za postavitev kosov. Avtorji odprejo knjigo z osnovnim vprašanjem: kaj gradite? Nato razširijo metaforo graditelja v drugem delu knjige z uvedbo štirih ključev zgradbe:
- Biti samozavesten
- Prepoznavanje priložnosti
- Aktiviranje idej
- Gradimo ekipo
Avtorji sledijo v tretjem delu knjige s podrobnim opisom 10 talentov uspešnih graditeljev, tako da bralci, ki želijo zgraditi podjetje, razumejo, kaj so potrebni talenti in kje jih lahko uporabijo.
Knjiga vsebuje tudi Gallupov profil 10, proces za ocenjevanje podjetniških sposobnosti.
Bralci lahko opravijo spletno oceno na podlagi tega profila. Ocena ocenjuje prirojene talente bralcev in jim omogoča, da opravijo analizo »SWOT«, da bi ugotovili, ali lahko gradijo podjetja, ki si jih želijo. Zadnji del knjige pojasnjuje raziskave, uporabljene za razvoj ocene.
Kaj mi je bilo všeč Rojen za gradnjo
Clifton in Badal prevajata izkušnje iz večjih industrij, da bi govorila o strahovih in skrbi podjetnikov z majhnimi podjetji. Prikazujejo, kako te izkušnje presegajo poklice. Na primer, avtorji prikazujejo, kako se lahko izkušnje, pridobljene z uspehi igralca Johna Leguizama in finančnega posredniškega podjetja Charles Schwab, uporabijo pri gradbeniki, ki si prizadevajo ustvariti donosen posel.
“Obstaja veliko zgodb o zelo uspešnih graditeljih, ki niso bili le prvi, ki so prepoznali priložnosti v svojem okolju, vendar so v mnogih primerih zase ustvarili nove priložnosti… Niste sami, če se sprašujete - ali imam kaj je potrebno za gradnjo? Kaj naj zgradim? Kje naj začnem? Koga prosim za pomoč? «Pišejo avtorji.
To je čudovit pogled, ker pomaga lastnikom malih podjetij, ki si prizadevajo za obseg, vendar se počutijo izključeni iz številnih razprav o agresivni rasti, ker niso naslednji Uber. Istočasno Clifton in Badal govorita tistim, katerih ambicije so biti naslednji Uber preveč.
$config[code] not foundTretji del knjige nudi bralcu možnost, da oceni poklicne talente graditelja, ali so »delegatorji« »motilci« ali imajo drugačen nabor talentov. Na primer, tukaj je opisano, kako avtor opisuje talent za motnje:
»Zelo uspešni graditelji lahko ustvarjalno gledajo preko sedanjosti in si predstavljajo možne značilnosti njihove organizacije. Če ste motilci, ste prisiljeni, da svojo organizacijo usmerite v nove smeri. "
Obstaja tudi del knjige o tveganjih in način, kako lahko podjetniki uporabijo proces, imenovan hiper-jedro samoocenjevanje, da se izogne prevzemanju preveč.
»Če ste hiper-zaupnik graditelj, ste prepričani, da ne morete storiti nič narobe in da lahko rešite vse težave, če odločitev postane slaba. Verjetno se boste ukvarjali z impulznim ali neinformiranim prevzemanjem tveganj, manj natančni v vaši napovedi o uspehu in bodo bolj verjetno vztrajali pri prepričevanju strategij, tudi če ne bodo dali rezultatov, za katere ste upali… Poskrbite, da boste ocenili priložnost racionalno in temeljito pred ukrepanjem. Pridobite povratne informacije od ljudi v vašem krogu zaupanja. Vzemite si čas in se odločite, kateri projekti temeljijo na vaši glavni dejavnosti ali poslanstvu in namenu vaše organizacije… “
Zakaj? Rojen za gradnjo
Venture kapitalisti preučujejo podjetniške motive, da bi videli, če so resnično gradili več kot le izdelek za prodajo. Branje Rojen za gradnjo vam bo pokazal pravo miselnost za obravnavo vlagateljev in, kar je še pomembneje, ponuja načine za preverjanje vaše konkurenčne pripravljenosti pri gradnji vašega podjetja.
$config[code] not foundSlika: Amazon
