Franšizna poslovna skupina praznuje odpoved standarda skupnega delodajalca

Kazalo:

Anonim

Mednarodno združenje franšiz (IFA) je ploskalo, da je skupni standard delodajalcev iz obdobja Obame, ki je določal posamezne uporabnike franšize, veliko lastnikov malih podjetij, mogoče šteti za „skupne delodajalce“ z večjimi korporacijami.

Odgovor je nastal, ko je ameriški oddelek za delo (DOL) 7. junija dejal, da je preklical razlago agencije o skupnem delodajalcu in jo obravnaval kot neomejeno skupno odgovornost delodajalca.

$config[code] not found

»Veseli smo, da DOL naredi prve korake, da razveljavi to drago uredbo, ki jo je ustvarila prejšnja uprava,« je v izjavi za medije dejal podpredsednik za javne zadeve IFA Matt Haller.

Skupni delodajalec Standard Hurt Franchises

V skladu z IFA je skupni standard delodajalcev grozil, da bo eden od najbolj dragih in obremenjujočih predpisov, ki vplivajo na franšize. Zagotovila je razširjene okoliščine, v katerih bi lahko podjetje prevzelo odgovornost za kršitve zakonov o plačah s strani uporabnikov franšize, izvajalcev in kadrovskih agencij.

Pod skupnim standardom delodajalcev bi se lahko podjetja štela za skupne delodajalce, če bi najela ali odpustila pogodbene delavce, določila plače ali imela kakršen koli nadzor nad njihovimi nalogami ali pogoji zaposlovanja. Franšizna poslovna skupina je dejala, da ta razširjena definicija ogroža franšizni poslovni model, kjer lahko dve ali več povezanih podjetij zaposlijo iste uslužbence - ali kjer se velika korporacija in posamezna franšiza v lasti lahko štejeta za skupne delodajalce.

Odločitev DOL-a, da odpravi to, kar je IFA videl kot potencialno neomejen standard odgovornosti za določanje skupnega statusa delodajalca, je dobrodošla odprava, ne le za franšizne upravitelje. Pomembno je tudi za druga mala podjetja, ki uporabljajo kadrovska podjetja in druge tretje družbe za oddajanje dela svojih dejavnosti zunanjim izvajalcem. Standard je bil široko usmerjen na razredne tožilce in sindikate na račun ustvarjanja delovnih mest, pravijo voditelji industrije.

"Skrbni delodajalci si prizadevajo, da bi bili v skladu z FLSA (Zakon o poštenih delovnih standardih, ki je razširil skupni standard delodajalcev), in te interpretacije DOL so bile le pasti za izvrševanje, ki čakajo na pomlad," je Randy Johnson, podpredsednik pri ameriški trgovinski zbornici, povedal Reuters.

IFA deluje prek svojih vladnih odnosov in javnih politik, odnosov z mediji in izobraževalnih programov za zaščito, izboljšanje in spodbujanje franšizinga v ZDA in po svetu.

Oddelek za delo Photo via Shutterstock

2 Komentarji ▼