Odločili ste se, da boste najeli varnostno agencijo, da bi zaščitili vaše podjetje, zdaj pa kaj?
Katere značilnosti iščete v podjetju? Katera vprašanja bi morali zastaviti? Kako ločite eno podjetje od drugega?
Ponovno se je Small Business Trends obrnil na Greg Kuhn, ustanovitelj in izvršni direktor Omega Protective Services, za nasvet o tej zadevi. Priporočil je, da lastniki malih podjetij upoštevajo naslednjih šest predmetov, od katerih je vsak predstavil vprašanje:
$config[code] not foundVprašajte ta vprašanja pred najemom varnostnikov
Ali je agencija lokalno ali nacionalna?
Kuhn je podjetjem svetoval, da najamejo lokalno varnostno podjetje, ki je majhno podjetje.
»Majhno podjetje vam lahko služi bolje kot podjetje za nacionalno varnost,« je dejal. »Za njih ste samo kapljica v vedru. Majhna agencija bo posvetila več pozornosti in vas bolje obravnavala. Imeli boste telefonsko številko šefa, ne pa klicnega centra. "
Kako je storitev za stranke usmerjena v podjetje?
Kuhn je dejal, da želite najti podjetje, ki daje prednost storitvam za stranke.
"Varnost je seveda cilj števila, vendar sledi temu, da je služba za stranke," je dejal. »Če ste prišli do podjetja, ki tega nima kot prednostne naloge, jih ne najemajte.«
Ali je varnost glavni cilj družbe?
Želite izvedeti, ali je varnost edini posel podjetja ali ne, ali pa je to dodatek k drugim storitvam, kot so čiščenje, parkiranje ali urejanje krajine, je dejal Kuhn. Svetoval je, da najame agencijo, ki je specializirana za vrsto varnosti, ki jo potrebujete.
»Če gostite dogodek, poiščite podjetje za varnost dogodkov,« je dejal. »Če potrebujete oborožene telesne straže, določite tistega, ki je specializiran za to. Če je varnost skladišča, poiščite podjetje, ki ima na tem področju veliko izkušenj. "
Ali podjetje ponuja enotne možnosti?
Kuhn je vprašal: "Ali podjetje za varovanje, ki ga razmišljate, ponuja različne izbire v uniformah, ki ustrezajo tej priložnosti?"
Navedel je možnosti, kot so policijske uniforme, polo majice, majice, obleke in kravate ter navadna oblačila.
"Če podjetje ponuja samo eno uniformo - policijski snop z ramenskimi krpami in črnimi črtastimi hlačami, na primer - nadaljujte z iskanjem, razen če to najbolj ustreza vašim potrebam."
Kaj je ugled podjetja?
Google olajša določitev ugleda podjetja (pritožbe so pogosto prvi rezultati), vendar se izogibate omejevanju vaše raziskave samo na iskanja po ključnih besedah. Oglejte si spletne strani z ocenami in recenzijami, kot so Yelp, in referenčna socialna omrežja, kot so LinkedIn, Facebook in Twitter. Oglejte si tudi oceno agencije Better Business Bureau.
Druga ideja: Vprašajte podjetje za reference strank in se pogovorite z njimi, da bi izvedeli, ali so bili zadovoljni z opravljenim delom.
Kuhn celo predlaga ugotovitev, kako se zaposleni v agenciji čutijo o delu tam.
"To je lahko težko ugotoviti," je dejal, "toda s srečanjem s predstavniki podjetja lahko dobite občutek za njihov odnos."
Ali je podjetje pripravljeno prilagoditi vaše potrebe?
»Ali bo podjetje delalo z vašim urnikom, še posebej, če bo potekalo več ur«, je vprašal Kuhn. »Če vas ne želi sprejeti, ne išče vašega podjetja.«
Prav tako je svetoval, naj se vpraša, ali je agenciji mogoče zagotoviti oskrbo stražarjev kratkoročno, - na primer med počitnicami - ali če zahteva dolgoročno pogodbo. Bolj prilagodljiv je, bolje je, je dejal Kuhn.
Druga vprašanja v zvezi z najemom, povezanimi z varnostjo
Tu so še tri druga vprašanja, ki jih je treba upoštevati, poleg teh, ki jih je predlagal Kuhn:
Ali je družba licencirana in zavarovana?
Agencija bi morala imeti možnost predložiti veljavna, veljavna državna dovoljenja in dokazilo o zavarovanju. Preučite zavarovanje, da bi zagotovili ustrezno pokritje vašega položaja (standard je milijon dolarjev). Oblike zavarovanja vključujejo delovno silo, avtomobilsko odgovornost in splošno odgovornost. Vprašajte, ali vaše podjetje doda dodatno zavarovano.
Kako dobro so usposobljeni stražarji?
Ne glede na podjetje, ki ga razmišljate, ali vrsto storitve, ki jo potrebujete, je najemanje varovancev, ki so ustrezno usposobljeni, ključnega pomena za blaginjo vašega podjetja. V nasprotnem primeru tvegate, da bodo varovanci, ki so slabo pripravljeni na ravnanje v izrednih razmerah ali obvladovati tudi rutinske naloge. Vprašajte, kakšno vrsto usposabljanja zagotavlja podjetje in ali izpolnjuje ali presega državne zahteve. Če je slednje, vprašajte, na kakšen način in kaj natančno.
Koliko bo to stalo?
Čeprav morda ne želite najeti podjetja, ki predloži najnižjo ponudbo, odvisno od kvalifikacij, vprašajte naslednja vprašanja za vse, s katerimi opravljate intervju:
- Kako pogosto z obračunom za opravljene storitve: tedensko, dvakrat tedensko, mesečno?
- Ali bo zaračunal pavšalno mesečno stopnjo, enotno urno postavko za vse zaposlene ali drugačno urno postavko za vsakega zaposlenega? (Urni tečaji so lahko primernejši za vaš proračun, če potrebujete pomoč le sezonsko, za dogodke ali za krajši delovni čas.)
- Ali vaše podjetje krije stroške za uniforme, opremo in zaloge?
- Ali obstajajo dodatki, ki vam jih ponuja agencija?
Seveda je najpomembnejše vprašanje, ali je skupni ocenjeni povprečni mesečni strošek v vašem proračunu ali ne?
Kot lahko vidite iz tega seznama, je cena samo eden od mnogih dejavnikov, ki jih je treba upoštevati. Izbira nizke krogle vas lahko stane v kalibru opravljenih storitev in kakovosti dodeljenih stražarjev. Tako kot pri mnogih drugih poslovnih stroških, ko gre za varnost, dobite tisto, za kar ste plačali.
Photo Security Guard preko Shutterstocka
12 Komentarji ▼
