21. stoletje je doživelo korenito spremembo v konceptu upokojitve. Več upokojencev, ki iščejo načine za ohranjanje moči, veliko iščejo delo s krajšim delovnim časom. Za starejše je veliko delovnih mest s krajšim delovnim časom, ki ustrezajo njihovim potrebam in veščinam. Veliko teh delovnih mest je v maloprodajnem in storitvenem sektorju.
Maloprodaja
Maloprodaja je priljubljena naloga za starejše ljudi. Delavci na drobno imajo običajno prilagodljiv urnik in ponavadi nimajo potrebe po naporni fizični aktivnosti. Delo v knjigarnah, restavracijah ali trgovinah z živili omogoča starejšim osebam, da se družijo z drugimi ljudmi, kar bi sicer lahko bilo v njihovem življenju.
$config[code] not foundFront-Line Management
Front-line upravljanje vključuje nadzor zaposlenih neposredno. Vodje na sprednji strani vključujejo nadzornike na drobno, nadzornike klicnih centrov in vodje restavracij. Front-line upravljanje je kot nalašč za starejše ljudi, saj delo zahteva zrelost in preudarnost. Delovna mesta za vodenje front-line včasih dovoljujejo delni časovni razpored.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingVožnja pri dostavi
Dostavna vožnja vključuje vse od dostave pice do vožnje s tovornjaki. Dostavna vožnja je samotna dejavnost, ki daje izvajalcem veliko svobode in prostora. Mnogi vozniki tovornjakov delajo kot samozaposleni izvajalci, podobno kot taksisti.
Nepremičnina
Nepremičnine so popolno polje za starejše ljudi s številnimi odnosi. Za starejše ljudi je običajno, da so stebri svoje skupnosti in da imajo stike, ki so odvetniki, lastniki stanovanj, razvijalci in najemodajalci. Ta vrsta starejših oseb je lahko odličen nepremičninski posrednik, ki omogoča transakcije med ljudmi, ki sicer ne bi vedeli, kaj je na trgu.
Lastništvo franšize
Lastništvo franšize je tako naložba kot delo. Lastniki franšize upravljajo lokalno podjetje na podlagi nacionalne ali regionalne licence. Ker imajo franšize pogosto veliko priznanje imena, je treba vložiti zelo malo truda v trženje ali promocijo podjetja, kar omogoča priložnosti, da se osredotočijo na vodenje podjetja in pogovor s strankami.
Osebna nega in zdravstvena nega
Veliko upokojencev dela na področjih, povezanih z zdravstvenim varstvom, varstvom otrok in oskrbo na domu. Veliko starejših ljudi dela kot negovalci, zasebni domači delavci in delavci za predah. Ta delovna mesta dajejo starejšim ljudem priložnost, da vzpostavijo tesne odnose s strankami, kar je še posebej pomembno za ljudi, katerih zakonca so umrla ali katerih otroci ne živijo v bližini.
