Konkurenca je ostra, saj obilica ljudi išče zaposlitev ali sprejem v visokošolske ustanove, da bi povečala svoje zaposlitvene možnosti. Priporočljiva pisma ločijo kandidate od natečaja in pokažejo vrednost kandidata organizaciji ali izobraževalni ustanovi. To je premišljena gesta, ki jo priporoča izvajalec, ki zelo pomaga prijavitelju na njegovi poklicni poti.
$config[code] not foundVlagatelji
Prosilec mora upoštevati vsa navodila, ki jih bodoči delodajalec ali izobraževalna ustanova nudi glede priporočilnih pisem. Če subjekt ne zagotovi podrobnih informacij o zahtevah ali preferencah priporočilnega pisma, lahko vlagatelj predloži niz treh do petih črk, ki izražajo njihovo izobrazbo, zaposlitveno ozadje, državljanstvo in značaj. Vendar pa je zaradi kakovosti pisem, v nasprotju s količino, tožeča stranka ločena.
Kdo naj pristopi prijavitelj
Za priporočilno pismo, ki izraža prosilčevo izobrazbo, se mora prijavitelj obrniti na sedanjega ali nekdanjega učitelja, inštruktorja ali profesorja, da pripravi pismo - po možnosti inštruktor, ki je kandidata poučeval na več kot enem tečaju. Prijavitelj se lahko obrne tudi na akademskega svetovalca, raziskovalnega asistenta, mentorja ali nekoga, ki je delal skupaj s prijaviteljem kot asistent. Za priporočilno pismo o zaposlitvi se mora prijavitelj obrniti na nekdanjega delodajalca ali sodelavca, mentorja ali pedagoga. Če je prosilec vpleten v kakršno koli dobrodelno ali družbeno organizacijo, je priporočilno pismo direktorja takšne organizacije odličen dodatek. Prosilec mora imeti pozitivne, dobre odnose z vsemi bodočimi pisci pisem. Vendar prosilec ne bi smel posredovati pisem od sorodnikov ali politikov, saj je to na splošno neučinkovit pristop.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingKako pristopiti k potencialnemu priporočilu
Prosilec mora zaprositi za dovoljenje za priporočilo - ne sme se domnevati, da je učitelj ali delodajalec pripravljen napisati pismo. Vlagatelj mora določiti sestanek pri bodočem priporočilu. Če je mogoče, je treba imenovanje določiti vsaj en mesec vnaprej. Če ne, mora priporočiti čim več časa, da izpolni pismo, s čimer se pokaže časovni razpored priporočil. Prosilci morajo predložiti ustrezne informacije za pomoč pri pisanju pisma. To lahko vključuje življenjepis prosilca, njegov prepis, pregled prednosti, informacije o podjetju ali šoli, na katero se prijavitelj prijavlja, in datum, ko je pismo treba plačati.
Vsebina pisma
Priporočilno pismo mora vsebovati ustrezno besedilo o priporočilu - lahko navede svoj položaj, kvalifikacije in nekaj podrobnosti o njenem odnosu do prosilca. V pismu je treba pojasniti položaj kandidata pri delu s priporočilom. Priporočitelj naj se podrobno seznani z razlago dolžnosti, odgovornosti, dosežkov, spretnosti, sposobnosti reševanja problemov in iznajdljivosti. Kandidatove sposobnosti za timsko delo, sposobnost vodenja, odnos in komunikacijske spretnosti so tudi pomembne informacije, ki jih je treba vključiti. Poleg tega lahko priporočitelj primerja prijavitelja z drugimi osebami v njenem položaju in navede, ali je bila njena uspešnost povprečna, nadpovprečna ali izjemna.
Nasveti za priporočila
V skladu z Ithaca College, bi priporočevalec moral napisati pismo na svojem osebnem pisma in shraniti kopijo za svoje zapise. Če obstajajo kakršni koli zapleti ali dvomi glede priporočilnega pisma, kot so dvomi o kandidatovi usposobljenosti ali priporočilo ne more pravočasno izpolniti pisma, bi moral priporočitelj kandidatu sporočiti svoje pomisleke. Pri pisanju pisma mora priporočevalec paziti na stališče bralca. Priporočitelj se mora v pismu vzdržati vključevanja kakršnih koli informacij o spolu, rasi, veroizpovedi, invalidnosti ali kulturnih prepričanjih kandidata.
