Prodajna delovna mesta so podjetniška, saj ustvarjate lastne vodilne vloge, poskušate poskrbeti za poslovanje in zaprite prodajo sami.Vaša odškodnina je v obliki provizije. Ko boste opravili intervju za prodajno službo, bodite pripravljeni pojasniti, kako boste ustvarili prodajo in zaslužili provizije.
Navedite svoje poslanstvo in slog. Ali bo vaša uspešnost impresivna, ker lahko pritegnete in servisirate veliko število strank? Ali boste naredili več posla, ker boste izobraževali svoje stranke? Ali je vaša šarmantna osebnost in sposobnost prodati vaše največje bogastvo?
$config[code] not foundOcenite, koliko prodaje morate zapreti, da bi ustvarili povprečni mesečni prihodek od provizije, in ugotovite, koliko stikov s strankami potrebujete, če prodajate le enemu od vsakih 10 strank.
Ustvarite tabelo, ki predvideva mesečne prodajne cilje, število transakcij, potrebnih za doseganje teh ciljev, in pojasnite, kako nameravate doseči te transakcije.
Oglejte si podrobnosti o vaših ciljnih kupcih in opišite, zakaj želijo kupiti. Kakšne so lastnosti in prednosti izdelka, ki bo privlačil te ciljne stranke, in kako jih boste privabili k poslovanju z vami?
Podprite svoj načrt s primeri iz prejšnjih prodajnih izkušenj. Če nimate predhodnih izkušenj, pojasnite, zakaj menite, da imate talent za prodajo.
Nasvet
Poskrbite, da boste predstavili samozavestno in proaktivno podobo. Vodja prodaje išče nekoga, ki analizira, kakšne ukrepe je treba sprejeti, da bi ustvaril določeno raven prodaje, in kako se lahko ta prodaja postopoma povečuje. Pokažite, da veste, kako načrtovati strateško prodajno akcijo in kaj boste spremenili, če vaša proizvodnja ne bo izpolnila pričakovanj vašega načrta.
Opozorilo
Ne pozabite, da je prodaja družbena veda in ne rokoborba. Ne bodite neprijetni namesto določeni. Obstaja razlika. Vodje prodaje iščejo profesionalne prodajne predstavnike, ki bodo izboljšali podobo podjetja in dosegli prodajo, ne da bi od strank zahtevali pritožbe.
