V državi Washington lahko prejemate nadomestilo za brezposelnost, tudi če ste bili odpuščeni, vendar le, če niste bili odpuščeni zaradi kršitve. Država ima posebne smernice o tem, kaj pomeni kršitev, ki je natisnjena v priročniku o brezposelnosti. Če ste krivi, da ste bili odpuščeni zaradi katerega koli od razlogov, navedenih v priročniku, ne boste prejemali ugodnosti; pravzaprav ste lahko za to kaznovani. Če ste bili odpuščeni brez lastne krivde, je vaša prijava lahko odobrena.
$config[code] not foundOsnovna upravičenost
Da bi bili upravičeni do nadomestil za brezposelnost v državi Washington, ne glede na to, ali ste bili odpuščeni ali ne, morate izpolnjevati osnovne standarde upravičenosti. To vključuje, da ste v baznem letu opravili najmanj 680 ur in v Washingtonu opravili te ure. V Washingtonu ne morete zahtevati dajatev, če ste te ure delali v drugi državi. Vaše bazno leto pokriva prve štiri od zadnjih petih koledarskih četrtletij od tedna, preden ste zaprosili za ugodnosti. Če vaših ur v tem času ne dosežete 680, boste morda lahko uporabili nadomestno bazno leto, ki je štiri koledarska četrtletja neposredno pred vašo aplikacijo.
Aplikacija in intervju
Prijavite se za ugodnosti na spletu, osebno v vašem lokalnem centru za odškodnine ali po telefonu na 800-318-6022. Ko bo vaša prijava vložena, bo delavec, ki sodeluje pri obravnavi primerov, določil razgovor z vami in vašim prejšnjim delodajalcem. Pogovori se običajno vodijo po telefonu. Vaš intervju vam omogoča, da pojasnite svojo različico dogodkov. Pred razgovorom zberite vse informacije, ki podpirajo vaš primer, tako da boste pripravljeni odgovoriti na vprašanja.
Primeri kršitve
Washingtonski kriteriji za neprimerno obnašanje opisujejo obnašanje, ki predstavlja nespoštovanje pravice delodajalca do avtoritete na delovnem mestu. Med njimi so ponavljajoča se zamudnost kljub opozorilom, ponavljajočim se in neupravičenim odsotnosti, nepoštenost, nevljudnost, kršenje pravil podjetja in malomarnost, ki bi lahko povzročila propad delodajalca ali nekoga, ki se je poškodoval. Washington ima tudi kategorijo za to, kar imenuje "huda kršitev", ki vključuje kriminalne dejavnosti na delovnem mestu, ki ste jih prav tako obsodili ali priznali, in izjemno neupoštevanje vašega delodajalca in sodelavcev. Dobili ste odpoved, ker podjetje ni imelo sredstev, da bi vas obdržalo, ali ker niste imeli potrebnega usposabljanja, ali za manjše kršitve ali nenamerne kršitve, ne boste ovirali prejemanja nadomestil za brezposelnost.
Potencialni rezultati
Center za pritožbe vam bo poslal pismo s svojo odločitvijo. Če ste upravičeni do ugodnosti, bo znesek vašega dodatka določen glede na vaš pretekli zaslužek. V času, ko je bil ta članek napisan, Minimalno tedensko plačilo za brezposelnost v Washingtonu je bilo 151 $, glede na Washington Security Security Department; največje je bilo 637 $. Če ste ugotovili, da ste odpovedan zaradi kršitve, bo vaš zahtevek zavrnjen vsaj 10 tednov in dokler ne boste zaslužili desetkrat več, kot bi bil vaš tedenski znesek. Poleg tega bo evidenca o vaših zaslužkih na delovnem mestu, iz katerega ste bili odpuščeni, izločeni iz vaše zgodovine zavarovanja za zaposlitev, kar vas lahko diskvalificira za vse ugodnosti.
