Organizacije uprizoritvenih umetnosti so neprofitne korporacije, ki predstavljajo dogodke v živo, katerih namen je kulturno obogatiti življenje njihovega občinstva. Primeri teh organizacij so gledališke družbe, simfonični orkestri in operne hiše. Te ustanove poskrbijo za določeno regijo, kot je lokalni umetniški center. Druga možnost je, da omogočijo programiranje mednarodnemu občinstvu, kot je to v primeru plesne skupine. V obeh primerih organizacijo uprizoritvenih umetnosti vodi izvršni direktor.
$config[code] not foundIzvršne odgovornosti
Izvršni direktorji uprizoritvenih umetnosti so neprofitni ekvivalent glavnega izvršnega direktorja v komercialnih podjetjih. Te strokovnjake, ki jih zaposlijo in poročajo upravnemu odboru, upravljajo vse vidike poslovanja, vključno z zaposlovanjem in zaposlovanjem članov osebja, kot tudi z oblikovanjem in izvajanjem politik in postopkov na ravni celotne organizacije. Izvršni direktorji so odgovorni tudi za pripravo in upravljanje letnega proračuna.
Odgovornosti za zbiranje sredstev
Financiranje je glavna skrb izvršnih direktorjev uprizoritvenih umetnosti. Ko je letni proračun odobren, je njihova odgovornost, da poiščejo potrebna sredstva za izpolnitev teh denarnih pričakovanj. Čeprav se nekateri prihodki ustvarjajo s prodajo vstopnic in vstopnic, je velika večina običajno zbrana iz več virov. To lahko vključuje kampanjo, v kateri izvršni direktor vodi časovno omejeno nagovarjanje donacij tako posameznikov kot podjetij. Direktorji lahko zaposlijo tudi pisce nepovratnih sredstev za pridobivanje sredstev iz vladnih programov in neprofitnih skupin financiranja. Izvršni direktorji uprizoritvenih umetnosti gradijo tudi odnose s podjetniškimi voditelji v skupnosti, pri čemer si prizadevajo za partnerstvo med velikimi podjetji.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingPridobivanje zaposlitve
Izvršni direktorji uprizoritvenih umetnosti morajo običajno imeti univerzitetno izobrazbo. Skupna študijska področja so umetnostna uprava in poslovno upravljanje. Pogosto se daje prednost magistrski stopnji. Običajno so potrebne predhodne izkušnje v neprofitnem okolju. Delodajalci posebej iščejo tiste, ki so izkazali uspeh na področjih zbiranja sredstev, strateškega načrtovanja in oblikovanja proračuna.
Druge zahteve
Veliko organizacij za uprizoritvene umetnosti so neprofitne korporacije. Posledično je zbiranje sredstev običajno glavna prednostna naloga. Pomembno je, da ima vodilni kader izredne medosebne spretnosti, saj služi kot maskota in prvak organizacije v celotnem koledarskem letu in med sezono zbiranja sredstev organizacije. Mora biti sposoben pridobiti verodostojnost, pa tudi graditi in ohranjati pozitivne odnose s člani odbora, njegovim osebjem in zunanjo skupnostjo, ki jo sestavljajo sedanji in potencialni donatorji.
