Nekatera vprašanja za intervju so zasnovana tako, da razkrijejo motiv za željo kandidata za novo delovno mesto. Eno od teh vprašanj je "Zakaj želite drugo službo?" Če niste pripravljeni odgovoriti na to vprašanje, vam to lahko stane. Pred intervjujem pripravite verodostojen odgovor in ga vadite s soprogo ali prijateljem. Ne krivite svojega bližnjega odhoda vašemu šefu ali podjetju, saj boste naleteli na to, da ste zaskrbljeni ali da vam je to nemogoče, glede na U.S. News & World Report.
$config[code] not foundKarierna rast
Povejte anketarju, da je odprta zaposlitev več možnosti za karierno rast kot vaša trenutna zaposlitev. Idealni kandidati za delo so tisti, ki želijo uspeti in ostati v istih podjetjih skozi celotno kariero, saj njihova odgovornost raste. Anketarji z veseljem sprejemajo odzive, ki se nanašajo na karierno rast. Drugi uresničljivi odzivi so, da iščete nove izzive, ki jih ponujajo nove zaposlitve ali čutite, da bo delo bolje izkoristilo vaše izobraževanje in spretnosti. Če je mogoče, navedite svojo željo po delu v določeni industriji, kot so potrošniški izdelki ali trgovina na drobno.
Višji dohodek
Navedite svojo željo po višji plači, še posebej, če že vnaprej veste letno nadomestilo za delo. Povečajte svoj odgovor s tem, da ste pripravljeni prevzeti več odgovornosti, da boste zaslužili višjo plačo. Ta odgovor je še posebej učinkovit, če delate za majhno podjetje in se pogovarjate z večjim podjetjem. Vodja zaposlovanja verjetno ve, da boste manj, saj večja podjetja običajno imajo več prihodkov za podporo višjih plač. Za povišanje zaposlitve uporabite povišanje plače, če opravljate razgovore za višje položaje. Pri uporabi tega odgovora ne omenjajte plače, če anketar vpraša. Samo povejte, da imate v mislih določen razpon in nato vprašajte, kakšen je razpon plač za položaj - čeprav ga že poznate. Pustite pogajanja o plači za poznejši datum, če ste med finalisti za to delovno mesto.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingVeč varnosti
Večja varnost zaposlitve je ustrezen razlog za zamenjavo delovnega mesta, pravi strokovnjak za kariero Martin John Yates v svoji knjigi "Odlični odgovori na težka vprašanja o intervjujih". Na primer, pojasnite, da delate za majhno podjetje, ki ne ponuja celovitih koristi, ki jih ponujajo nove zaposlitve. Poudarite svojo željo po delu v rastočem sektorju v primerjavi z industrijo, v kateri se trenutno delate. Uporabite varnost delovnega mesta kot odgovor na to, zakaj zapuščate podjetje, če lahko zagotovite utemeljen razlog za odhod.
Nepričakovani dogodki
Pojasnite nepričakovan dogodek na svojem delovnem mestu, ki spodbudi vaš odhod. Vaše podjetje se morda preseli v novo mesto, kjer se ne želite premakniti. Morda želite skrajšati dnevne vozne poti, ker imate majhne otroke. Oba razloga sta sprejemljiva za zapustitev delovnega mesta, dokler razložite svojo situacijo. Predgovorite svoje pripombe tako, da povejte nekaj pozitivnega o svojem delodajalcu. Reci: "Resnično uživam pri delu za družbo XYZ, toda moja vožnja je dve uri na dan. Imam veliko krajše vozne poti, ki delajo za vaše podjetje."
