Tehnologija delovnega mesta se nenehno razvija. Z novimi napravami, shrambo v oblaku in drugimi možnostmi sodelovanja vsak dan pojavijo, se zdi, da vse manj podjetij uporablja bolj oprijemljive metode, kot so tiskanje dokumentov in drugih dokumentov.
Iz tega razloga "bo brez papirja" postala priljubljena izraz za podjetja, ki želijo prihraniti denar za pisarniške potrebščine.
Zdaj, spletna faksiranje storitev HelloFax se je povezal z Google Drive, spletno podjetje za upravljanje računov Manilla, elektronski podpis storitev Hellosign, online računovodske storitve Xero, skeniranje podjetje Fujitsu ScanSnap, in spletno poročilo o stroških orodje Expensify za oblikovanje nove "Paperless koalicije", ki cilj je spodbuditi podjetja k uporabi manj papirja na delovnem mestu.
Če greste na spletno stran koalicije, se lahko obljubite, da boste v letu 2013 poslovali brez papirja. Na zgornji fotografiji je prikazana domača stran, na kateri se lahko podjetja prijavijo s svojim e-poštnim naslovom in prevzamejo brezpapirno obvezo. To vas nakazuje tudi na mesečno glasilo koalicije, ki vsebuje članke in nasvete o vodenju brezpapirnega poslovanja.
Verjetno bodo ta glasila večinoma vsebovala promocije partnerjev in sponzorjev koalicije, ki bodo obveščali, kako lahko Google Drive in drugi izdelki in storitve podjetjem pomagajo zmanjšati porabo papirja.
Toda promocijski ali ne, če je eden od ciljev vašega podjetja v novem letu, da prihranite denar za pisarniške potrebščine ali zmanjšate porabo papirja, se lahko spoznavanje različnih podjetij in orodij mesečno še vedno izkaže za dragoceno.
S tako veliko različnimi novimi tehnološkimi možnostmi, ki so na voljo, mora biti zmanjšanje porabe papirja dokaj preprost cilj za leto 2013, če vaše podjetje še ni naredilo koraka.
Čeprav se je poraba papirja v pisarniški opremi v zadnjih nekaj letih zagotovo zmanjšala, Agencija za varstvo okolja še vedno pravi, da povprečni ameriški uradnik uporablja približno 10.000 listov kopirnega papirja na leto, glede na stran o brezpapirnem dokumentu 2013.
11 Komentarji ▼
