Z vsemi znaki, ki kažejo na resnično pozitivno gibanje v ameriškem gospodarstvu, ni presenetljivo, da so napovedi Job CareerBuilder ZDA za leto 2015 prinesle nekaj dobrih novic za Američane, ki iščejo zaposlitev ali dvigujejo. Študija poroča, da se je v letu 2014 zaposlovanje na splošno povečalo in ta trend bo letos verjetno še bolj izrazit. Kaj to pomeni za lastnike malih podjetij?
Polni delovni čas se bo povečal
Približno 36 odstotkov delodajalcev na splošno pravi, da bo v letu 2015 zaposlovalo več zaposlenih s polnim delovnim časom, to je za 12 odstotnih točk od leta 2014 in najboljši izgledi za najem od leta 2006.
$config[code] not foundKatera področja spretnosti so še posebej vroča? Prodaja je na prvem mestu (36 odstotkov), sledijo ji storitve za stranke (33 odstotkov), informacijska tehnologija (26 odstotkov), proizvodnja (26 odstotkov) in administrativno osebje (22 odstotkov).
Še posebej spodbuden znak: Najem malih podjetij se širi. Na splošno so mala podjetja skoraj vedno bolj previdna pri zaposlovanju - iz dobrih razlogov. Vendar je 29 odstotkov malih podjetij v anketi načrtovalo zaposlovanje stalnih delavcev za polni delovni čas v letu 2015, kar je 22 odstotkov več kot leta 2014.
Začasna zaposlitev se bo povečala
Stalni zaposleni niso edini, ki jih potrebujejo - 46 odstotkov delodajalcev pravi, da bodo zaposlili začasne ali pogodbene delavce v letu 2015, kar je 42 odstotkov več kot lani. Čeprav je to deloma posledica, seveda, želje, da se stroški znižajo, osebje pa se poveča ali zmanjša, več kot polovica (56 odstotkov) teh delodajalcev načrtuje, da bodo vsaj nekateri novi začasni delavci ali pogodbeni delavci prešli v polni delovni čas. stalna delovna mesta.
Zaposlovanje s krajšim delovnim časom se bo povečalo
V letu 2015 bo skoraj četrtina (23 odstotkov) delodajalcev zaposlovala delavce s krajšim delovnim časom, kar je 6 odstotnih točk več kot v letu 2014. Eden od vzrokov za to je zaskrbljenost glede Zakona o cenovno dostopnih zdravstvenih storitvah in zahtev po zagotavljanju zdravstvenega zavarovanja zaposlenim s polnim delovnim časom.
Za zaposlene boste plačali več
Dobre novice za zaposlene in iskalce zaposlitve, slabe novice za lastnike podjetij: Plače se povečujejo. Karkoli se zgodi ali se ne zgodi z zakoni o minimalni plači, skoraj polovica (45 odstotkov) delodajalcev načrtuje letos zvišati minimalno plačo svojih podjetij. Skoraj sedem od desetih bo plačalo 10 $ na uro, 39% bo plačalo 12 $ na uro in 18% bo plačalo 15 ali več na uro.
Na splošno kar 82 odstotkov delodajalcev pravi, da bodo letos povečali odškodnino za obstoječe zaposlene, kar je 73 odstotkov več kot lani. Večina plač se bo povečala med 1 in 3 odstotki, vendar pa bo znatnih 19 odstotkov delodajalcev povečalo plače med 4 in 5 odstotki.
Ne samo, da bodo obstoječi zaposleni uživali debelejše plače, ampak skoraj dve tretjini (64 odstotkov) delodajalcev bo povečalo začetne plače za nove najemnike, v primerjavi s 49 odstotki, ki so to storili v letu 2014.
V porastu
Medtem ko bi nekateri lahko zasmehovali glede višjih plač in plač, če bi vaši zaposleni v zadnjih nekaj letih počeli več z manj, je čas, da so videli večje nagrade. In ker se konkurenca ogreva za kvalificirane delavce, poraba denarja za povečanje plač za tiste, ki si to zaslužijo, je dobro porabljen denar.
Najem fotografij prek Shutterstocka
Več v: 2015 Trendi 3 Komentarji ▼
