Vztrajna odgovornost je najboljši protistrup za nestanovitnost kaljenja. Danes je zelo enostavno, da se odpravite iz poti, raztreseni in za sabo.Zahteve, da ste izjemen delavec, lastnik malega podjetja ali vrhunski strokovnjak, danes ne bi mogli biti zahtevnejši.
Ne glede na to, v kateri fazi življenja ali kariere je ena, smo neprestano žongliranje, večopravnost in uravnoteženje, da bi poskušali ostati na površju, napredovati, ostati pred nami in najti nekaj časa zase.
Ugotovil sem, da je trdna odgovornost do moje profesionalnosti, stalna zavezanost sprejeti spremembe, čeprav še vedno ohranja smisel za humor, enakovredna obravnavanju negotovosti in nestanovitnosti. Stvari se izboljšujejo, vendar so še vedno negotove in nestanovitne.
Odgovornost do nas, naših strank in naših omrežij nas lahko vodi na pravo pot. Poleg tega, ko smo odgovorni, imamo ponavadi boljši občutek, ko nismo na pravi poti. Namesto ponovnega ukrepanja, ko je že prepozno, nam lahko odgovornost zagotovi intuicijo, da bi ocenili, kako se resnično dogaja naše življenje in kariera. To intuicijo lahko uporabimo za hitro premikanje in popravljanje.
Uprava ZDA za kadrovske zadeve poroča, da pozitivni rezultati odgovornosti vključujejo:
- izboljšano delovanje
- več sodelovanja in vključevanja
- povečan občutek kompetence
- večjo zavezanost delu
- ustvarjalnosti in inovativnosti
- večjo moralo in zadovoljstvo z delom
Torej, ali to kdo bere, da ne želi teh koristi?
V svoji knjigi Revolucija odgovornosti, Mark Samuel pravi:
»Odgovornost pomeni, da lahko ljudje računajo drug na drugega, da ohranijo obveznosti glede uspešnosti in sporazume o komunikaciji. Odgovornost lahko povzroči povečano sinergijo, varno okolje za eksperimentiranje in spremembe ter izboljšane rešitve, ker se ljudje počutijo podprte in zaupane. «
Tu je 5 ključev, ki lahko povečajo profesionalno odgovornost:
1. Strokovne navade - Sledite dnevnemu urniku, časovnemu zaporedju, prednostnim nalogam, organiziranju in delegiranju. Vadbena disciplina.
2. Po postopku - Imeti načrt za vaše namere, cilje in smer ter biti vztrajno potrpežljivi z njegovim razvojem.
3. Brezhibna izvedba - Bodite skladni s tem, kako izvajate svoj dnevni proces in dejavnosti. Bodite prožni in pripravljeni spreminjati stvari, ko se pojavijo.
4. Dosledno vrednotenje - Vedno preglejte, preglejte in dobite povratne informacije. Opravite fokusne skupine s svojimi strankami in sledite trendom.
5. Praksa, praksa, praksa - Naredite vse, kar morate storiti in ste dobri pri tem, ne le za vas, ampak tudi za stvari, ki vam niso všeč, z njimi se vedno ne želite ukvarjati, in ne prihajajo tako naravno za vas! Vadite, vadite in ponavljajte, kaj vas naredi učinkovitega in dobi rezultate.
Biti velik strelec prostega meta v košarki je pripravljen vsak dan streljati na stotine prostih metov. Vadba gibanja in zvijanje roke znova in znova je tisto, kar potone zmagovalne posnetke v sklopki.
Ste pripravljeni izvajati odgovornost za zmago?
- Vzemite osebni inventar
- Bolje pazite na sebe
- Najemite poklicnega ali poslovnega svetovalca ali trenerja
- Določite prednost in se lotite nekaj stvari naenkrat, kar lahko najbolj razlikuje
Privoščite, pokažite se in govorite pripravljeni, pripravljeni in sposobni narediti vse, kar je v vaših rokah vsak dan, in se pripravite na najboljše, da se to zgodi.
Ključna fotografija prek Shutterstocka
12 Komentarji ▼
