Vodje varnosti zagotavljajo varnost vseh zaposlenih v organizaciji. Upravitelj izvaja varnostne ukrepe na delovnem mestu, da bi preprečil poškodbe in nezgode na delovnem mestu. Izobraževalne delavnice zagotavljajo zaposlenim informacije o ergonomiji, ravnanju z nevarnimi odpadki in metodah za varno delo. Srednja plača za zdravstvenega in varnostnega menedžerja je od novembra 2009 znašala 115.111 $, pravi Salary.com.
$config[code] not foundIzobraževanje
Delodajalci zahtevajo najmanj diplomo za vodjo varnosti. Večina delodajalcev raje kandidata z diplomo iz inženiringa, okoljske varnosti ali sorodnega področja. Tečaji vključujejo ergonomijo, industrijsko higiensko in varnostno tehnologijo. Kandidati za položaj vodje varnosti morajo imeti nekaj izobrazbe o ravnanju z nevarnimi snovmi. Varnostni menedžerji bi morali imeti tudi izobraževanje na področju poslovnega upravljanja, da bi se naučili veščine za usmerjanje dejavnosti drugih v organizaciji.
Delovne izkušnje
Stališča vodje varnosti zahtevajo nekaj izkušenj z varnostno vlogo v organizacijskem okolju. Delo v odborih za varnost ali kot svetovalec za varnost v organizaciji zagotavlja izkušnje iz resničnega sveta za opravljanje nalog upravljavca. Vodje varnosti vodijo dejavnosti drugih v organizaciji, kar zahteva izkušnje vodstva ali nadzora. Vodja varnosti mora imeti izkušnje v določeni panogi, kot je gradnja ali proizvodnja.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingSpretnosti
Spretnosti, ki jih potrebuje vodja varnosti, vključujejo sposobnost usmerjanja dela drugih v organizacijsko okolje. Vodstvene in komunikacijske spretnosti so potrebne za vodstveni položaj. Vodstvo mora poznati prakse najemanja, metode usposabljanja in metode ocenjevanja uspešnosti. Vodja varnosti mora oceniti delovno okolje in ugotoviti morebitne nevarnosti. Upravljavec mora biti sposoben izvajati nove delovne procese za odpravo ali zmanjšanje nevarnosti. Vodja varnosti razvija programe, načrte usposabljanja in delavnice, ki spodbujajo varnost pri delu. Vodje varnosti raziskujejo nesreče na delovnem mestu in ugotovijo vzrok. Vodja mora imeti znanje in spretnosti za določanje iz preiskovalnih poročil o nesrečah na delovnem mestu in predlagati alternativne metode za preprečevanje poškodb v prihodnosti.
