Stalni optimizem v podjetju je dejansko multiplikator sile

Kazalo:

Anonim

Naslov tega dela je citat Colina Powella:

Stalni optimizem je multiplikator sile.

To je ena od mojih priljubljenih, ki je objavljena na nekaj mestih v mojem domu in pisarni. Spominja me na to, da odložim in premaknem nazaj v tisto, kar menim, da je najbolj produktivna miselnost, ki jo lahko imamo - upanje in optimizem.

V zadnjih nekaj letih se je pojavilo toliko pozitivnih znakov in srebrnih oblog. Da, preživeli smo nekaj najtežjih, najzahtevnejših časov in za nekatere - spremembe v življenju. Toda v večini teh primerov nismo imeli nadzora nad tem, kaj se dogaja, temveč samo, kako se odločamo za to in s čim se odpravimo.

$config[code] not found

Morali smo prilagoditi jadra našega odnosa, preusmeriti našo pozornost na to, kar lahko naredimo, postati bolj specializirani in osredotočeni na nišo, izkoristiti nove tehnologije, trende in človeški kapital, ki nas obkroža.

Podjetniki, lastniki malih podjetij in strokovnjaki so bili v zadnjih nekaj letih prisiljeni v veliko količino radikalne resničnosti, ki je premaknila ljudi tam, kjer je to potrebno. In obstaja dobra novica.

NFIB (Nacionalna fundacija neodvisnih podjetij) poroča:

Načrti za ustvarjanje delovnih mest so dosegli raven, ki ni bila dosežena odkar se je recesija in pričakovanja glede prodaje izboljšala.

Poročilo o trženju Hubspot Inbound Marketing je prineslo nekaj spodbudnih tržnih informacij glede prihodnjih ciljev za podjetja:

  • 60% podjetij je sprejelo metodologije vhodnega trženja.
  • 45% B2B podjetij je povečalo tržne proračune zaradi preteklega uspeha.
  • 79% podjetij poroča o pozitivnem donosu naložbe iz svojega spletnega dnevnika za vhodni marketing.
  • Ustvarjanje vsebine je ločeno od drugih taktik za njegovo težavo in učinkovitost.
  • Dobra vsebina ustvarja buzz in privlači povezave.
  • Tržniki, ki se zavežejo k ustvarjanju kakovostnih vsebin, izboljšajo svoje pozicije SEO (optimizacija iskalnikov).

Podjetja, ki dosledno opravljajo pošten popis vseh svojih izdelkov, procesov in produktivnosti, imajo največjo možnost za trajnostni uspeh.

Iskreno se vprašajte, če imate vi in ​​vaše podjetje te zahteve v veljavi. Več od teh, ki so na svojem mestu in delajo, več optimizma boste doživeli ne glede na okoliščine.

Ustvarite optimizem v podjetju

Bančni in tržni izdelki in storitve

Ali obstaja niša, potreba in želja po tem, kar počnete, da bodo ljudje želeli kupiti od vas? Opazujte, preizkušajte, pregledujte in vprašajte svoje omrežje, kaj je trend in o katerem se govori.

Načrt in pristop, ki ga lahko uporabimo

Služijo ljudem, da gradijo zaupanje in vrednost. Ne bojte se vprašati za posel, če ste ga zaslužili. Morda ne boste dobili "da", vendar če ne vprašate, ne boste dobili ničesar. Izboljšajte in vadite svoje storitvene veščine in sledi prodaja.

Blagovna znamka Magnetizem in jasnost

Bodite zelo jasni o tem, kaj počnete, komu služite in kako tržiti svojo nišo. Manj je več. Vlagajte v profesionalno označene logotipe, vizualne vsebine in sporočila, ki pravijo »Resno«.

Tehnologija in ustreznost

Uporabite, uporabite in uporabite tehnologijo, ki bo strankam služila tako, kot si najbolj želijo. Vedno inovirajte, da jim prihranite čas in energijo, da izboljšate svoje izkušnje z vami.

Mešano omrežje za povezovanje in vključevanje

Gradite odnose s pravimi ljudmi, osebno in na spletu. Vedno se povežite z drugimi. Vključite ljudi v premišljen dialog ter delite in ustvarjajte vsebine, ki izobražujejo, pomagajo in navdihujejo.

Gradnja in širjenje dobre volje, dobre volje in velike vere

To je jedro magnetizma znamke. Spodbuja se in daje prednost vašemu srcu in duši v poslu. Za to boste izstopali.

Častite in obožujte svoje stranke, sledilce, navijače in prijatelje

Bodite čim bolj verodostojni, dosledni in vrednoteni in boste nagrajeni z ljubeznijo, zvestobo in zapuščino.

Prihajamo iz osupljivega obdobja sprememb in izgub, toda iz tega cikla se je pojavila neverjetna iznajdljivost, inovativnost in ustvarjalnost. Ljudje so pokazali odpornost tako, da se vrnejo v šolo, zapolnijo svoje vrzeli v spretnostih, začnejo mala podjetja iz svojih domov in pridobijo drugo in tretjo zaposlitev, da bi preživeli.

Tukaj je trezen pogled na nekatera podjetja, ki so bila nekoč vodilna na trgu, ki jih ni več, ki očitno niso dovolj konkurenčna, ustrezna ali imajo dovolj iznajdljivosti:

  • Circuit City
  • Meje
  • Posteljnina Things n Stvari
  • Kamera Ritz
  • KB Igrače

Hampton, Supercuts, Subway in Jiffy Lube so uspešne franšizne blagovne znamke in panoge, ki rastejo in se osredotočajo na trenutne demografske trende. Tu so vrhunske blagovne znamke leta 2013, ki vedno izboljšujejo in inovirajo. So neverjetni primeri tega, kar je potrebno za pridobitev zvestobe in trajnosti blagovne znamke.

Pojdite skozi zgornji kontrolni seznam in se prepričajte, da je čim več tega na mestu in delajte za vas.

Osredotočite svojo energijo na to, kar lahko nadzirate - in to storite.

Koncept optimizma Photo via Shutterstock

7 Komentarji ▼