Bradenton, FL (PRESS RELEASE - 16. december 2009) - Five Points Technology Group sponzorira prehod službenih invalidov iz vojaškega v civilni sektor - kompleksen izziv za številne veterane - s partnerstvom z njim pri zasnovi, financiranju in razvoju lastnega malega podjetja, Speranzo & Reed, LLC. Zakaj? Ker pet točk meni, da je za podjetja v ZDA pomembno, da izkoristijo obsežne vire, nabor spretnosti in delovne etike, ki jih prinašajo veterani, ki zagotavljajo zmagovalno situacijo za vlagatelja, delodajalca in veterana. Še pomembneje je, da je večina delničarjev petih točk Anne Folsom, Elizabeth VanAcker in Rob Reed želela pomagati prijatelju, ki se je po 13 letih vračal v civilno življenje in petkrat opravljal dolžnosti na Bližnjem vzhodu.
$config[code] not foundPartnerji: Milo Speranzo (center), vodilni partner podjetja Speranzo & Reed; Elizabeth VanAcker (levo), izvršna direktorica skupine Five Points Technology Group; in Rob Reed (desno), delničar in direktor informacijske tehnologije za pet točk tehnološke skupine.
Partnerji: Milo Speranzo (center), vodilni partner podjetja Speranzo & Reed; Elizabeth VanAcker (levo), izvršna direktorica skupine Five Points Technology Group; in Rob Reed (desno), delničar in direktor informacijske tehnologije za pet točk tehnološke skupine.
»Dobro je, da lahko vsakdo v ZDA pomaga, da se vrača veteran ponovno vključi v civilno življenje,« pravi VanAcker, izvršni direktor skupine Pet Points Technology Group. „To je način, kako se jim zahvaliti in pokazati, da nam je mar. V Milojevem primeru, smo vedeli, da je roke navzdol, bi bilo koristno za naše podjetje, in biti prijatelj Roberta Reeda, ki je bil bližnji otrok, je našo odločitev, da partner s Milo, veliko lažje. "
Pet točk je majhno podjetje, ki počne tisto, kar veliko velikih podjetij ne bo prevzelo - sponzorira veterana, ki je invalid. To je redkost. Veteranska skupnost potrebuje pomoč pri ponovnem vključevanju v civilni svet in veliko velikih podjetij opravlja le tisto, kar je določila vlada; to je za veterane presenetljivo dejstvo.
»Pet točk je preseglo klic dolžnosti, tako da mi je dalo priložnost, me oblikovalo in vlagalo v mene,« razlaga Speranzo, vodilni partner podjetja Speranzo & Reed. „Majhna podjetja, kot so pet točk, spodbujajo ponovno pridobivanje veteranov. Več podjetij mora razumeti, da lahko zelo koristijo usposabljanje veteranov za svoje ekipe, saj so ti moški in ženske videli in upravljali najresnejše situacije in se lahko spopadajo z vsakim izzivom. "
Naraščajoči uspeh družbe Speranzo & Reed je dokaz, da se izobrazba, usposabljanje in spretnosti, ki se pridobivajo v vojski, morda ne zdijo prevedeni v civilna delovna mesta, zagotovo pa - z izplačilom na ključ, regimentiran in zvest partner ali zaposleni, ki prispeva dosežke in donosnost podjetja.
»Sponzoriranje Miloja po upokojitvi iz vojske mu je preprečilo, da bi se moral zadovoljiti z začetno zaposlitvijo ali vrnitvijo v šolo - neizvedljiva resničnost, s katero se srečujejo mnogi veterani,« pravi Folsom, delničar petih točk. »Zelo sem bil vesel, da sem sodeloval pri prehodu Milo iz vojaškega v civilno življenje s sponzoriranjem njegovega malega podjetja. Naša naložba v Milo je že pokazala, da se je od ustanovitve podjetja začela v začetku leta. "
Miloove bogate izkušnje pri upravljanju v sili dopolnjujejo strokovno znanje petih točk pri načrtovanju, razvoju in implementaciji programske opreme za zdravstvo in storitve za ljudi. Prepričan, da je nujno potrebno upravljanje s potegi za krmarjem Speranzo & Reed, je Five Points začelo iskati tehnologijo za upravljanje v sili, ki je že na trgu. Pet zagovornikov partnerskih partnerstev je Pet točk nadaljeval s povezovanjem Speranza s TEAM Simulations, LLC - podjetjem s sedežem na Floridi, ki je specializirano za programsko opremo za simulacijo in s tem povezano tehnično podporo. Kot novi partner je Speranzo & Reed postal ekskluzivni distributer dveh programov na ključ: programska oprema za ukrepanje ob nesrečah: TEST (Tabletop Exercise System Technology), računalniško podprt sistem vadbe in SPIN (Special Population Information Registry), nacionalna pobuda. spletna aplikacija za upravljanje populacij posebnih potreb.
»Ko se je Milo skupaj z TEAM Simulacijami, razširil svoje prodajne obete,« pravi Reed, delničar petih točk in direktor informacijske tehnologije. "Sčasoma sta TEST in SPIN predstavljala ne le zasebno rešitev, temveč zdaj tudi zvezno rešitev."
Izkoriščanje Speranzovega usposabljanja za upravljanje v izrednih razmerah in njegovo razumevanje notranjega delovanja vladnih pogodb se je izkazalo za zmagovalno kombinacijo. V šestih mesecih po ustanovitvi je Speranzo & Reed sklenil pogodbe z več zveznimi agencijami.
"Vedeli smo, da bi Milo lahko okrepil prisotnost petih točk na zvezni ravni," dodaja VanAcker. »Naše izdelke je prenesel na zvezno vlado, kar nam je odprlo vrata večji bazi strank.«
Pet točk se je začelo leta 2003 in se je povečalo na 30 zaposlenih. Partnerstvo s Speranzo v Speranzo & Reed ni samo omogočilo vznemirljive priložnosti na civilnem delovnem mestu, temveč je Pet točk omogočilo tudi bistveno razširitev svoje osnovne dejavnosti.
»Za začetek novega posla je izziv, ne glede na to, kdo ste,« pravi VanAcker. »Imeli smo izkušnje, da bi Milo pomagali pri vodenju tega novega ozemlja, medtem ko smo dosegali naše nove poslovne cilje. Prav tako je bil to prijeten in koristen proces! “
»Nadzorujem celotno poslovno filozofijo, načrt in usmeritev za Speranzo & Reed,« dodaja Speranzo. »Pet točk pokažem tam, kjer moramo iti, in povejo mi, kako bomo prišli tja. To je vzajemno koristno partnerstvo, za katerega sem zelo hvaležen. Pet točk mi je zaupalo in spodbujam podjetja vseh velikosti, da vlagajo v veterane, tako da jim zagotovijo prave civilne možnosti za kariero, saj bodo pridobili predanega partnerja ali zaposlenega, ki bo prispeval k njihovemu uspehu v prihodnjih letih.
Za vprašanja v zvezi s Speranzo & Reed se obrnite na Milo Speranzo na ali 941.751.0707.
Za poizvedbe v medijih se obrnite na Dawn Terrick na naslovu DKT Communications pri: 305.342.2658.
