Karierni portfelj je zbirka vašega dela in kvalifikacij za določeno delovno mesto ali vrsto delovnega mesta. Medtem ko nekateri ustvarijo portfelj za določeno pozicijo, drugi ustvarijo portfelj, ki velja za več položajev. Karierni portfelj mora vključevati specifične informacije, ki prikazujejo vaše dosežke in znanje v določeni industriji. Več izkušenj imate, več informacij bo vključenih v vaš karierni portfelj.
$config[code] not foundKarierni cilji
Prvi del kariernega portfelja mora vključevati seznam kariernih ciljev. Cilji morajo biti usmerjeni in prikazati smer, v katero želite iti, s svojim delom in kariero. Cilji naj bi razkrili vaše ambicije in kje se vidite v petih do desetih letih. Če ste izkušen delavec, bi morali še vedno vključevati svoje poklicne cilje, tudi če se osredotočajo na izboljšanje obstoječih veščin.
Nadaljuj
Vključite posodobljeno različico svojega življenjepisa. Življenjepis mora vključevati vaše delovne izkušnje, izobraževanje in osebne dosežke. Če ustvarjate karierni portfelj z določeno smerjo, ne vključujte delovnih mest, ki ste jih imeli kot najstnik, ki portfelju ne dodajajo ničesar. Življenjepis se lahko oblikuje v funkcionalni ali kronološki obliki.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingDosežki in spretnosti
Karierni portfelj mora vključevati tudi seznam vaših dosežkov in spretnosti kot poklicni delavec. Vsako delo vam lahko da nov nabor spretnosti ali vam omogoči, da izvedete nove stvari ali projekte. To so lahko spretnosti in dosežki, pridobljeni na delovnem mestu, v šoli ali v vaših dodatnih nalogah ali usposabljanju, ki ste jih opravili za delo. Vključuje lahko tudi priznanja in delavnice.
Vzorci dela
Če lahko vizualno pokažete svoje delo v kariernem portfelju, to morate storiti. Na primer, če ste arhitekt ali fotograf, vključite slike ali fotografije svojih modelov in dela, tako da delodajalec lahko vidi, kako izgleda vaše delo. Če ne morete vključiti fotografij v vaš portfelj, je tudi sprejemljivo, da predložite CD-ROM-e, video posnetke in druge običajne multimedijske formate.
Seznam referenc
Vaš karierni portfelj mora vključevati seznam strokovnih referenc, ki lahko potrdijo spretnosti in dosežke, ki ste jih opisali v svojem portfelju. To lahko vključuje ljudi, ki lahko zagotovijo pričevanja, ljudi, ki so vas učili v šoli, kot so vaši profesorji, vodje skupnosti v okoljih prostovoljstva in prejšnji delodajalci.
