Biti pomočnik managerja v Starbucksu je način za začetek kariere na vrhunskem podjetju. Večina pomočnikov vodstvenih delavcev se uvršča v "partner", kot so imenovani vsi zaposleni v Starbucksu, in se lahko sčasoma pridružijo vodstvu, če pokažejo obljubo in pripravljenost za učenje. Od leta 2006 je bil Starbucks imenovan za enega izmed 100 najboljših podjetij Fortune Magazines za delo in trdi, da ima samo 14-odstotno prostovoljno stopnjo prometa.
$config[code] not foundOdgovornosti
Pomočnik direktorja za trgovino Starbucks pomaga vodji trgovine ohraniti integriteto in vodstvo trgovine. Asistent poslovodja komunicira z zaposlenimi v trgovinah in strankami, pomaga izboljšati in ohranjati moralo in uspešnost zaposlenih, modelirati kulturo Starbucksa in ima miren način, ki ga v času stresa ne motijo, na primer, ko je trgovina zasedena. Poleg tega pomočnik upravitelja trgovin pomaga doseči cilje inventarja in prodaje ter naredi vse, kar je potrebno za učinkovito delovanje trgovine.
Kvalifikacije
Vodja asistentov za trgovine v podjetju Starbucks ima običajno vsaj dve leti izkušenj v trgovini na drobno z vedno večjo odgovornostjo, leto izkušenj s storitvami za stranke v trgovini na drobno ali restavraciji ter izkušnje pri usposabljanju in nadzoru drugih. Druge značilnosti tistih, ki so zaposlene za položaj pomočnika Starbucksa, vključujejo močne medosebne spretnosti, spretnosti za reševanje problemov, sposobnosti za timsko izgradnjo in sposobnost za delo v hitrem okolju, hkrati pa zagotavljajo odlične storitve za stranke.
Stopnja zaposlenosti
Zaposlitvene možnosti kot pomočnik Starbucksovih vodij trgovin se poveča tako hitro kot povprečje. Ker na splošno obstaja visoka stopnja fluktuacije v trgovini na drobno in v restavracijah, je možnost, da postane pomočnik direktorja pri Starbucksu, visoka. Ko napredujejo drugi pomočniki vodje ali preidejo na druga delovna mesta, so potrebni pomočniki vodje.
Plača
V povprečju menedžerji menedžerjev, menedžerji in nadzorniki prve linije v maloprodajnih okoljih dosegajo med 12 in 17 dolarji na uro. Povprečni pomočnik managerja v Starbucksu znaša približno 33.500 $. Starbucks ponuja tudi gotovinske bonuse in plačilo se prilagaja glede na življenjske stroške regije.
