V središču pozornosti: iMOBDEV zahteva več kot 500 prilagojenih aplikacij in spletnih strani po vsem svetu

Mobilne aplikacije postajajo vedno bolj priljubljene za podjetja v različnih industrijah. Za tiste, ki želijo iskati lastne mobilne aplikacije ali celo zgraditi bolj profesionalno spletno mesto, obstaja iMOBDEV Technologies.

$config[code] not found

Podjetje se ponaša z zagotavljanjem tehnološko naprednih možnosti za poslovne spletne strani in mobilne aplikacije. Več o tehnologijah iMOBDEV preberite v temi Small Business Spotlight.

Kaj dela

Ponuja razvoj mobilnih aplikacij in prilagojene spletne razvojne rešitve.

Ustanovitelj in izvršni direktor Deepak Patel je povedal Small Business Trends: »iMOBDEV je ekipa tehnikov, ki se strastno ukvarjajo s trendovsko tehnologijo in jih uresničujejo v živih projektih. Bogat portfelj je dokaz dobrega timskega dela. «

Poslovna niša

Zagotavljanje najboljše možne izkušnje od začetka do konca.

Patel pravi: »Prizadevamo si za certificirane strokovnjake za oblikovanje in razvoj. Tehnologija geeks posvečeno delo na projektih in poda rešitve z najnovejšimi tehnikami. Gladka interakcija s strankami in strokovnost pri delu nas vodita k razvoju dolgoročnih poslovnih odnosov. Vsak strokovnjak je usposobljen, da ne ogroža kakovosti storitev.

Kako se je podjetje začelo

Zaradi želje po zagotavljanju močnih spletnih strani in mobilnih rešitev.

Patel pojasnjuje: »V industrijo smo vstopili z zelo malo, a ostrimi umi… ki si želijo postaviti standard med… ponudniki IT storitev. Njihovo trdo delo in predanost sta podjetju omogočila… nove višave z močnim digitalnim videzom. «

$config[code] not found

Največja zmaga

Srečanje strank.

Patel pravi: »Uspešno smo izvedli več kot 500 projektov z brezhibnim razvojem in z več sto zadovoljnimi strankami po vsem svetu. Zavezani smo k zagotavljanju prilagojenih spletnih rešitev in rešitev za mobilnost natančno glede na potrebe strank v dodeljenem času in proračunu. "

Kako so porabili dodatnih 100.000 $

Vlaganje v razvoj zaposlenih.

Patel pravi: "Verjamemo, da so zaposleni dejansko vredni podjetja." In pravi, da verjame, da bo interakcija z drugimi strokovnjaki v isti panogi in temami, ki nas zanimajo, pomagala potisniti talent in energijo v svoji ekipi. Naslednja stopnja. »Zato želimo sponzorirati zaposlene za udeležbo na nacionalnih ali mednarodnih vrhunskih srečanjih, seminarjih in tehničnih dogodkih, ki so pomembni za njihovo področje znanja,« dodaja Patel.