Če ste doživeli neusmiljeno vožnjo v karieri, razmislite o predstavitvi svoje izkušnje v obliki, ki temelji na veščinah ali funkcionalni obliki. Namesto navajanja vaših najnovejših opravil v obratnem kronološkem vrstnem redu, kot zahtevajo standardni formati za nadaljevanje, boste neporavnane atribute postavili na vrh. Sledite temu pristopu, poudarjate svojo zgodovino dela in se osredotočate na spretnosti in sposobnosti, ki bi lahko koristili potencialnemu delodajalcu, ki si upa, da bo naredil vtis.
$config[code] not foundOcenite svoj položaj
Ocenite svojo zgodovino kariere, da ugotovite, ali je spretnost, ki temelji na spretnosti, smiselna za uporabo. Razmislite o tej možnosti, če ste šele začeli, in niste zgradili veliko izkušenj, ali ste načrt za izdelavo velike prehod med poklicno potjo. Format, ki temelji na spretnostih, je prav tako bolj primeren za prosilce s pogostimi spremembami zaposlitve, dolgotrajnimi zaposlitvenimi vrzeli ali z enim ali več prekinitvami, kot so odpuščanja iz prejšnjih delovnih mest.
Osredotočite se na posebnosti
Na vrhu vašega življenjepisa, po vašem imenu, naslovu in telefonski številki, boste oddali razdelek z naslovom "Veščine" ali "Znanje in izkušnje". Ta del bo sestavljen iz večine vašega življenjepisa. Izberite tri ali štiri široka področja spretnosti, ki ustrezajo položaju, ki ga iščete. Na primer, lahko poudarite svoje komunikacijske, vodstvene in projektne sposobnosti. V vsaki kategoriji je treba pripraviti kratko kratko izjavo (število se bo razlikovalo glede na vaše izkušnje), da boste razložili, kaj ste naredili in katere specifične rezultate ste dosegli. Na primer, pod kategorijo spretnosti vodenja projektov, bi lahko imetnik zdravstvene prodaje imel bullet, ki pravi, "Led projekt X, ki je povečal prodajo zdravila Y za Z odstotkov v letu XXYZ." Pišite jasno in se izogibajte žargonu, ki ga upravitelj najema ne razume.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingZmanjšajte negativna območja
Ne omejujte preteklih izkušenj na plačane položaje. Če ste novi v delovni sili ali ste bili nekaj časa brezposelni, navedite dejavnosti, ki niso poklicne narave, ki pozitivno pripovedujejo svojo zgodbo, pravi kolumnist CBS Moneywatch Dave Johnson v svojem članku iz julija 2013 z naslovom "Popravite usodne napake v svojem nadaljevanju". Primeri vključujejo pomembne akademske dosežke, samostojne naloge, pripravništva in prostovoljne aktivnosti, ki vas predstavljajo kot dobro zaokroženega kandidata. Te podatke vključite v srednji del ali naslednjo stran svojega življenjepisa. Shranite pomembna pojasnila za spremno pismo.
Drugi vidiki
Shranite zadnjo stran za različne predmete ki se ne ujemajo z vašimi veščinami ali informacijami o prostovoljcih, kot so izobrazba, veliki projekti, ki ste jih opravili, strokovne pripadnosti in izdajanje kreditov. Prepričajte se, da ima vsak izdelek profesionalno vrednost. Ne navedite hobijev, razen če se nanašajo posebej na delo.
Poudarite delovno zgodovino
Postavite nedavne delodajalce blizu dna vašega življenjepisa. Ideja je, da uporabite večino življenjepisa, da bi poudarili veščine in izkušnje, ki bi jih podjetje, na katerega se prijavljate, izkazalo za privlačno. Navedite le kratko delovno zgodovino, v kateri je naveden vsak delodajalec po imenu podjetja, mestu in državi. Nato vključite naziv delovnega mesta in čas, v katerem ste delali, in ga pustite pri tem. Če še vedno niste prepričani, kako je mogoče zaznati zgodovino vašega dela, razmislite o spuščanju datumov v celoti ali pa samo navedite število let, ki ste jih preživeli na vsakem delovnem mestu. Na koncu popravite svoj končni osnutek, izberite pisavo profesionalnega izgleda, da bo vaš dokument lahko berljiv, in pred pošiljanjem naredite vse potrebne popravke.
