Visoka šola vas lahko pripravi na večino prve zaposlitve, vendar ne more pokriti vsega. Vstop 40-urnega delovnega tedna težko zadovolji najnovejše diplomante. Pomaga vam lahko vedeti, v kaj se spuščate, preden začnete teči - in kako se spopasti, če (in kdaj) stvari postanejo ogromne.
Pripravite se na prilagoditev - na vse
Ko boste izven šole in v "resničnem svetu", boste potrebovali čas za aklimatizacijo. JobAdX CEO Amit Chauhan je v blogu LinkedIn zapisal, da bi si morali prvič s polnim delom časa dati nekaj časa, da se navadijo na svoje novo neodvisno življenje zunaj šole, ter svojo prvo poklicno vlogo na delovnem mestu. Chauhan ocenjuje, da bi novi zaposleni morali dovoliti 90 dni, da se ta aklimacija zgodi - približno 30 dni zmede v vrtincu, ki ji sledi 30 do 60 dni zatemnitve in poravnave. poiščite svoje mesto. Samo trdo delajte in zaupajte procesu.
$config[code] not foundPojdi na dodatno miljo
Mladi, pametni in polni potenciala - in ne, to ni dovolj. Kot poudarjajo ameriške novice in svetovno poročilo, učitelji v šoli pogosto kažejo prednost svojim najbolj pametnim učencem. Toda v delovnem svetu moraš pokazati rezultate, da zaslužiš spoštovanje. In še posebej v prvih nekaj mesecih svojega novega delovnega mesta delajte, kot da ste pod mikroskopom. Vaše napake na delovnem mestu so pomembnejše in vplivajo na več ljudi, kot jih imajo v razredu, in uničenje lahko pomeni, da vplivajo na razporede, roke in zmožnost produktivnosti sodelavcev.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingPlačajte svoje pristojbine
Spregovorimo o tem: v začetni fazi ste na začetni ravni. Ne nameravate končati šole in se naslednji dan zbudite na tretji bazi - delati morate, da pridete tja. Po mnenju Monster College nedavni diplomanti pogosto napako pričakujejo, da bodo po končani šoli pričakovali, da bodo šli naravnost v svoja sanjska delovna mesta, ko se morajo dejansko ponavadi izkazati v manjšem položaju in od tam oditi navzgor. Morda boste morali potepati svojo pot skozi nekaj grunt delo na prvi, delaš nekatere relativno nezaželene pisarniške naloge, preden se premaknete na bolj privlačno in pomembno delo. Morda boste morali za nekaj časa živeti tudi za manj kot idealno plačo: Samo zato, ker povprečna oseba v vašem položaju naredi določen znesek, ne pomeni, da boste začeli zaslužiti te številke. Pričakujte, da se boste začeli v najnižjem spektru vašega kariernega dohodkovnega razpona in se od tam povzpeti višje, ko se boste izkazali na mestu.
Naučite se ljubiti kritiko
Če želite napredovati v svoji karieri, se pripravite na pogoltniti svoj ponos, ker bo konstruktivna kritika postala vaš novi najboljši prijatelj. Veliko se morate naučiti (in to je dobra stvar!) In najboljši način, da začnete učiti, je, da postavljate vprašanja (da, celo neumne), delate napake in sprejemate kritične povratne informacije. Glassdoor predlaga, da se novi zaposleni pripravijo na konstruktivne povratne informacije s prilagajanjem njihovega načina razmišljanja: kritika je, da vas zgradi in spodbudi naprej, ne da bi te povlekli navzdol. Ko se vaši višji časi odzovejo in se podrobno seznanijo s tem, kako bi se lahko izboljšali na določenih področjih, je to dobra stvar. To pomeni, da so vloženi v vaš uspeh in verjamejo v vaš potencial. Dobro sprejmite njihovo kritiko in jo uporabite, da se motivirate.
Bodite potrpežljivi s svojim družbenim življenjem
To je velik in pogosto najtežji vidik neodvisnosti za začetnike v delovni sili: potreben je čas za razvoj odnosov s sodelavci. Na delovnem mestu se lahko nekaj časa počutite osamljeni, še posebej, če se prvič pomešate z ljudmi vseh ravni znanja, starosti, življenjskih obdobij in okolij. Bolj verjetno pa ne, boš prišel v krog. Delujte kot soigralec in postanete del ekipe: Predstavite se vsem, s katerimi delate, in se potrudite, da se naučite tudi njihovih imen. Ohranite pozitiven, prijateljski odnos in ne bojte se vprašati svojih sodelavcev za pomoč ali predloge. Kmalu boste razvili bolj smiselne odnose na delovnem mestu in nova 40-urna delovna nedelja bo imela svojo skupnost.
