Diskriminacija delodajalcev proti nekdanjim storilcem kaznivih dejanj

Kazalo:

Anonim

Nič ne prinaša hitrejšega potovanja v smeti, kot prošnja nekdanjega storilca, ki priznava kriminalno zgodovino. Tudi po plačilu socialnih dajatev se nekdanji storilci še vedno soočajo s številnimi gospodarskimi kaznimi, ki vplivajo na to, koliko lahko zaslužijo in na katera področja bodo vstopili. Ti dejavniki povečujejo stopnjo recidivizma, kar je uničilo možnosti nekdanjega storilca, da bi spet postal produktivni član družbe.

Velikost

$config[code] not found pomoč želeli sliko Tom Oliveira iz Fotolia.com

Zapuščanje zapora pomeni tekmovanje s številnimi drugimi, ki se soočajo z močno omejenimi možnostmi za zaposlitev. Kot ocenjuje Urban League, se vsak dan sprosti približno 1600 zapornikov v skupnosti, ki jih ne želijo pozdraviti. V šestih državah veljajo nekdanji prestopniki iz javnega zaposlovanja, v mnogih drugih pa tudi nobena vrsta izobraževalne, pravne, medicinske ali nepremičninske dejavnosti ne pride v poštev. Eno merilo prevladujočega stališča je mogoče najti v članku "Christian Science Monitor 2007". Po navedbah časopisa dve tretjini anketiranih delodajalcev v petih večjih mestih ne bi najeli nekdanjega storilca.

Lastnosti

Predsodki proti nekdanjim storilcem kaznivih dejanj lahko dobesedno pomenijo 10 do 20 odstotkov nižji davek od plače kot nekdo, ki ni bil v zaporu. Iskanje samega dela predstavlja veliko ovir. Pomanjkanje stalnega naslova je eden od problemov, saj številni nekdanji prestopniki živijo v hišah na pol poti ali z neprimernimi prijatelji in sorodniki. Ta položaj pušča bivše prestopnike, da se naučijo najbolj osnovnih veščin, kot je uporaba e-pošte. Tudi ko nekdanji storilci kaznivih dejanj najdejo delo, bodo verjetno manj zaslužili in bodo imeli težave z napredovanjem, navaja papir.

Video dneva

Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel Sapling

Učinki

Vprašanja pravne odgovornosti so se uvrstila med najbolj dosledne razloge za nepripravljenost delodajalcev za najemanje nekdanjih storilcev kaznivih dejanj, sledila pa je zaščita podatkovnih baz strank in ugled. Nekatere možnosti nekdanjega zapornika pa so bile v veliki meri odvisne od njihovih individualnih okoliščin, glede na študijo ciljne skupine, ki jo je oktobra 2006 izvedel Zavod za kazensko pravosodje. Podjetje za finančne storitve na primer ne bi zaposlilo nekoga z zgodovino poneverbe. Znaki kaznivih dejanj, povezanih z drogami ali nasilnimi kaznivimi dejanji, so prav tako bistveno zmanjšali kandidatove možnosti za zaposlitev.

Premisleki

Glede na študijo inštituta je prepričanje delodajalca, da bo nekdanjim storilcem kaznivih dejanj dal drugo priložnost, odvisno od več dejavnikov. Zaključek prehodnega zaposlitvenega programa se je izkazal kot najbolj pozitiven vpliv na odločitve delodajalcev o zaposlovanju, ki so jih videli kot dokaz rehabilitacije. Pomembno vlogo pri prepričevanju delodajalcev so imeli tudi dokazi o predhodnih delovnih veščinah, ki so želeli tudi usposabljanje za "mehke veščine" točnosti, spoznavanje z drugimi in spremljanje smeri.

Pomembnost

Pridruževanje organizacijam skupnosti, ki pomagajo bivšim storilcem kaznivih dejanj, se še vedno šteje za enega najboljših načinov za ponovno vključitev v delovno silo. Nekdanji storilci kaznivih dejanj bodo morda morali opraviti tudi manj zaželeno delo - kot na primer v industriji hitre prehrane -, da bi obnovili svojo verodostojnost nazaj na zunanji strani, v skladu s Clearinghouseom za pravice zasebnosti. S prehodom časa in krepitvijo poklicnih veščin in zgodovine posameznika postane kazenska obsodba manj pomembna. Vendar pa je potreben čas, da se okoliščine izboljšajo, zato morajo bivši storilci kaznivih dejanj dolgo časa iskati zaposlitev.