Vse organizacije imajo zaposlene, ki so razporejeni za različna delovna mesta, odvisno od njihove usposobljenosti, spretnosti in drugih dejavnikov. Vsako delo ima številne dolžnosti in odgovornosti, ki jih prinaša. Vendar pa se lahko v vašem podjetju pojavi potreba po ustvarjanju novih delovnih mest, da bi se nekateri zaposleni razbremenili nekaterih dolžnosti ali da bi prinesli dodatna znanja, ki bi lahko povečala produktivnost.
Zahteve
Ko vaše podjetje ustvari novo delovno mesto, morate navesti, koliko izobraževanja bi moral imeti bodoči zaposleni, koliko let potrebuje, da je delal na tem področju, in vrsto potrebnih veščin. Natančno navedite vse posebne spretnosti ali poklicne kvalifikacije, ki jih potrebujete.
$config[code] not foundNaslov
Pri ustvarjanju novega delovnega mesta v vaši organizaciji jasno navedite naslov v skladu s postopkom poimenovanja podjetja. Delovno mesto v veliki meri določa vrsto odgovornosti in dolžnosti, ki jih bo delavec opravljal; lahko je upravna, prodajna, tehnična, vodstvena in še veliko več.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingDolžnosti in odgovornosti
Če vaše podjetje najema novega zaposlenega, morate jasno navesti svoje delovne obveznosti in odgovornosti. Opravite opis delovnega mesta novega položaja vodji oddelka ali lastniku podjetja za odobritev. Ko mu predstavljate svoj primer, jasno navedite vse podrobnosti in razloge, zaradi katerih menite, da je to podjetje potrebno. Prevzem nekaterih dolžnosti in odgovornosti od drugih zaposlenih v podjetju je eden od načinov za ustvarjanje odgovornosti za novo delovno mesto, kar dokazuje, kako bo to povečalo produktivnost v podjetju.
Nadomestilo
Plača je kritična pri zaposlovanju novih delavcev. Glede na delovno mesto, količino dodeljenega dela in druge dejavnike razvijemo dobro lestvico prejemkov za novo delovno mesto glede na politiko podjetja. Nato preučite svoj proračun in ugotovite, koliko boste plačali novemu zaposlenemu. Če vaš trenutni proračun ne more vključiti novih delovnih mest, lahko zahtevate povečanje za tekoče leto ali čakate na najem naslednjega proračunskega leta.
