Nedavna študija je napovedala, da bo do leta 2020 40 odstotkov ameriških delavcev zaposleno v gospodarstvu Gig, ki bodo delovali kot neodvisni izvajalci in ne kot zaposleni. Ne bodo dobili nobene od starih šolskih ugodnosti in varnosti, ki so jih uživale prejšnje generacije.
Čeprav na koncu ceste za te Američane ni nobenih zlatih ur, so fleksibilnost in neodvisnost, ki jo ponujajo industrijske panoge, kot je proizvodnja tega novega modela za projekt majhnih podjetij, privlači vseeno.
$config[code] not foundPodjetja, kot so podjetja MS, so dodala element IT v mešanico z mobilno aplikacijo, ki povečuje njihovo kadrovsko rešitev v oblaku. Izkoristijo gospodarstvo Gig z zagotavljanjem predhodno pregledane, predhodno usposobljene delovne sile.
Chris Reffett je izvršni podpredsednik prodaje. Ponudil je svoja razmišljanja o desetih načinih, kako lahko gospodarstvo Gigam pomaga malim proizvodnim podjetjem, da pokrijejo 2 milijona ameriških proizvodnih delovnih mest, za katera se pričakuje, da bodo zapolnjena do leta 2025.
Kako lahko gospodarstvo Gig pomaga proizvajalcem?
Millennials Like It
Delo s krajšim delovnim časom, ki je v središču Gig gospodarstva, je tisto, kar išče Millennials.
"Millennials uživa plačilo projekta in ni nujno, da delajo za isto podjetje za dolgo časa," pravi Reffett.
To daje malim proizvajalcem velik trak za izbiro. Dejansko je raziskovalno središče Pew poročalo, da je ta generacija v letu 2015 postala največji del ameriške pitne delovne sile.
Avtomatizacija je všeč
Ker vse več proizvodnje v Združenih državah odpira avtomatizacijo, so za naročila, ki vodijo stroje, potrebni specializirani ljudje. Te nove proizvodne spretnosti se dobro ujemajo s pojmovanjem Gig Economy.
»Potrebno je, da je nabor spretnosti ljudi, ki lahko programirajo in odpravljajo težave z avtomatizacijo, čeprav to ni nujno poln čas,« pravi Reffett.
Te pogodbe so pogosto v obdobju namestitve.
Gospodarstvo Gig zapolnjuje prilagodljive zahteve
Mala podjetja lahko prilagodijo svojo delovno silo glede na povpraševanje z gospodarstvom Gig. V nasprotju z najemanjem začasnih delavcev, ki prihajajo v neusposobljena podjetja, podjetja, kot so družbe MS, ponujajo mobilno povezljivost, ki ponuja preglede in stalno usposabljanje za vsako stranko.
Rezultat je prilagodljiva delovna sila, ki pozna različne naloge.
Delavci so povezani
Prednost tega malega poslovnega modela za proizvodnjo je tudi to, da ima angažirano in povezano delovno silo. S pomočjo prenosnih računalnikov, pametnih telefonov in socialnih medijev lahko delavci dobijo informacije, ki jih potrebujejo o katerem koli proizvajalcu. To jim pomaga najti delo, ki ga želijo v življenju, kar vodi k večji produktivnosti.
Startupi črpajo iz širše baze
Majhni začetniki v proizvodnji morda ne dobijo osebne povezave med zaposlenimi v gospodarstvu Gig, ki bi jo imeli v starejših, bolj tradicionalnih modelih. Vendar pa lahko črpajo iz širše baze specializiranih ljudi. Na primer, če majhna proizvodna podjetja dobijo hitre zahteve, ki jih morajo hitro izpolniti, jih lahko Gig gospodarstvo oskrbuje z strojnikom, ki že ima izkušnje.
Več ljudi pride na delo
Samo zaradi dejstva, da ima Gig Economy tako širok doseg preko tehnologije, bo več ljudi imelo priložnost za delo. Aplikacije so bile prava pomoč za pomoč malim proizvajalcem, ki želijo širiti mrežo.
Reffett pojasnjuje, kako so podjetja MS poskočila.
"Z našo aplikacijo za sodelovanje zaposlenih smo našli veliko uspeha, kjer ima vsak zaposleni armaturno ploščo, ki jim pove, koliko več usposabljanja bodo potrebovali, da bi dosegli določeno raven ali stopnjo plačila," pravi.
Gospodarstvo gigantov ima pozitiven pogled
Vsakdo, ki dela za življenje, ima niz ciljev, ki jih želi doseči. Gospodarstvo Gig dovoljuje današnji delovni sili večji nadzor nad tem, katere postavljajo in kako jih dosegajo. Z aplikacijami in tistimi, ki jih navdihujejo industrija, gamifikacija, točkovanje in celo tekmovanje se uporabljajo za vzbujanje navdušenja.
Gig Gospodarstvo lahko pomaga vaš Small Business Počisti zaostankov
Današnje gospodarsko okolje se je od leta 2008 spremenilo v nestabilne in moteče. Precej pogosto to pomeni praznik ali lakoto za mala proizvodna podjetja. Možnost, da pozovete delavce med šopom naročil, ki že razumejo, kaj je potrebno, je neprecenljiva.
Omogoča preskus obeh poti
»Zaposleni lahko izberejo možnosti, za katere želijo delati,« pravi Reffett. “Gospodarstvo Gig omogoča delodajalcu, da preizkusi tudi nekatere ljudi. Obema stranema omogoča, da se malo zavedeta, preden se zaveže poln čas. «
Gospodarstvo gigantov zagotavlja spremembo hitrosti
Raznolikost je začimba življenja in to je ravno to, kar zagotavlja gospodarstvo Gig. V modelu izdelave malih podjetij je vsako podjetje in trg drugačno z različnimi vrhunskimi sezonami, ki so privlačne za najrazličnejše ljudi, ki iščejo delo.
“Obstaja veliko ljudi, ki resnično radi nove projekte in okolje,” pravi Reffett.
Če je v tej novi gospodarski družbi eno področje zaskrbljujoče, je to povezano z razvrstitvijo teh delavcev. Ministrstvo za delo Združenih držav je zaskrbljeno zaradi tega, kar imenuje napačno klasifikacijo zaposlenih kot neodvisnih izvajalcev, in kako nekateri od teh delavcev morda ne dobijo zaščite, do katere so upravičeni. In to je nekaj, kar morajo mala podjetja pretehtati, ko se potopijo v etiko ekonomije koncertov
Proizvodnja fotografij prek Shutterstocka
Več v: Proizvodnja 2 Komentarji ▼
