Pisanje prepričljivega eseja za povišanje ne zahteva le, da lahko prepričljivo in natančno predstavimo lastnosti, ki vas ločijo od vaših sodelavcev, ampak tudi poznavanje prave oblike, v kateri lahko strukturirate esej. Kratkost je vedno najboljša strategija; esej ne sme presegati strani ali dveh. Oblika mora biti čista in organizirana; vsak odstavek mora biti približno enak. V del eseja je treba vključiti pregled vaše delovne zgodovine skupaj z vašimi cilji za prihodnost podjetja.
$config[code] not foundIzberite svoje znanje, dosežke ali projekt, ki upravičuje povišanje. Opišite naravo tega dosežka brez okraskov, vendar ga temeljito opišite. Izbrišite nepotrebne pridevnike ali prislove iz opisa, da se izognete pisanju "vijolične proze". Odprite esej s tem opisom.
Sestavite kratko delovno zgodovino in navedite, kako ste pomagali podjetju, kako dolgo ste delali in kakšne pomembne dogodke, ki so se zgodili med vašo zaposlitvijo. To zgodovino postavite na sredino eseja.
Podrobno navedite svoje namere glede prihodnosti podjetja in kako bodo vaše dejavnosti koristile podjetju. Zaprite esej s tem razdelkom.
Pripravite osnutek eseja vsaj teden dni, preden ga nameravate predložiti. Med branjem pustite nekaj dni. Ponovno preberite esej; preverite, ali je prepričljiv in zanimiv. Ponovno obdelajte in napišite esej, dokler ne teče gladko.
Nasvet
"Vijolična proza" je ponavadi nerodna za branje. Kar ena oseba misli, da je pesniški dragulj, se pogosto izkaže, da je slabo zapisana izguba časa. Osredotočite se na čim bolj kompaktno prenašanje konceptov.
