Agencija za zaposlovanje zagotavlja dragoceno storitev svojim strankam, tako da jim pomaga pritegniti in zaposliti vrhunski talent za svojo industrijo. To partnerstvo zahteva močno etiko, sposobnost za doseganje ciljev in organizirano notranjo strukturo.
Predsednik ali lastnik
Oseba, ki je zadolžena za nadzor vsakodnevnih operacij in finančnega poslovodenja podjetja, je običajno lastnik ali predsednik podjetja za zaposlovanje.
$config[code] not foundUpravitelj zaposlovanja
Vodja zaposlovanja je pogosto glavna točka za stike s strankami. Ta oseba je odgovorna za izpolnjevanje potreb stranke. Običajno iskanje potekajo po kadrovskih svetovalcih, ki neposredno poročajo vodji zaposlovanja.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingUpravitelj računa
Vodja računa je odgovoren za pridobivanje novih strank. Ta oseba je prodajalec, ki lahko promovira storitve agencije za zaposlovanje in se pogaja o novih pogodbah.
Zaposleni
Večina podjetij za zaposlovanje bo zaposlila več kadrov. Ti zaposleni so odgovorni za celoten življenjski cikel zaposlovanja, ki vključuje pridobivanje, pregledovanje, testiranje in usposabljanje kandidatov.
Strokovnjaki za kadre
Naslov za najbolj vstopno mesto v agenciji za zaposlovanje ima lahko več različnih imen. Običajno ti zaposleni uporabljajo mreženje, hladno klicanje in delovne plošče, da bi vir potencialnih kandidatov za zaposlitev pri intervjuju.
