Ko gre za pisanje pripovedi za osebno in profesionalno postavljanje ciljev, boste morda težko razlikovali med obema, saj sta obe strani vašega življenja pogosto prepleteni. Navsezadnje lahko sreča v vašem poklicnem življenju pomeni več splošno zadovoljstvo z življenjem in obratno. S tem v mislih napišite izjavo o cilju kot splošni povzetek vaših osebnih in poklicnih ciljev.
$config[code] not foundPrepustite se osebnemu
Če se prijavljate na želeno mesto v univerzitetnem programu ali na novem delovnem mestu, obstaja verjetnost, da bo na voljo več kvalificiranih kandidatov, ki bodo pisali cilje, imenovane tudi »osebne izjave«. Da bi se izognili, si prizadevajte ustvariti "kljuko" na začetku vaše izjave, ki se poglobi v osebno zgodovino vaših ciljev. Povejte zgodbo o osebi, ki vas je navdihnila, ali trenutek, ki vas je pripeljal do določene poti, na primer. Skratka, bralcu povejte nekaj, kar vas bo spominjalo. Na ta način boste lahko v svoje osebne dosežke vtkali svoje poklicne cilje in naredili, da se oba zdita prepletena, kot sta v resnici.
Določite cilj
Nato se spustite na gnjidama in določite dejanske cilje. Tu se boste manj osredotočali na ustvarjanje prave podobe in bolj na določanje dejstev. Na primer, začnite preprosto z "Moj cilj je," in nato poimenujte cilj in vse organizacije, nazive delovnih mest ali poklicne oznake, ki gredo z njim. Če to izjavo o ciljih uporabljate za določen program ali za delo z določenimi protokoli za uspeh, boste seveda želeli te elemente vključiti v svojo definicijo.Preglejte kateri koli program ali zaposlitveni material, ki vam bo pomagal dojemati, kaj iščejo direktorji programa ali delodajalci. Če ni drugače določeno, pripravite kratkoročni in dolgoročni cilj.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingNastavitev cilja SMART
Delodajalci in organizacije rutinsko uporabljajo kratico SMART za določanje ciljev. SMART je kratica za specifične, merljive, dosegljive, realistične in časovno utemeljene. Naredite cilj nekaj zelo specifičnega in ga posebej navedite v izjavi o "določanju cilja". Naredite ga merljivim, saj boste vedeli, kdaj ste ga dosegli. Prav tako ga naredite dosegljivo, kot v nečem, kar lahko dejansko dosežete. Cilj bi moral biti tudi realen v času in spretnosti, ki jih bo potreboval. Prav tako mora navesti določen datum, do katerega bo dosežen - ali še bolje, določiti več mejnikov, ki bodo spremljali vaš napredek. Če ne podate nobenih parametrov za izjavo o cilju, lahko po protokolu SMART napišete povezovalno izjavo, ki zajema vse baze.
Sum It All Up
Kot vsaka dobro napisana zgodba, mora vaša izjava o cilju povezati konec z začetkom. Vaš povzetek naj bi na kratko povzel vse elemente, ki ste jih že omenili. Nato na kratko ponovite svoj cilj. To poglavje naj bo kratko in natančno; v celoti osebna ali poklicna izjava ne sme biti daljša od dveh strani. Ko ste končali s pisanjem, preberite in preberite celotno izjavo vsaj nekajkrat in naj to izvede še nekdo drug.
