Za učinkovito delovanje podjetja potrebuje več različnih menedžerjev z različnimi veščinami. Upravitelji človeških virov, na primer, upravljajo številne kadrovske programe. Vodje organizacije so odgovorni za načrtovanje, sprejemanje odločitev, določanje ciljev in ustvarjanje prihodkov. Tehnični menedžerji so še en razred menedžerjev, ki jih pogosto vidijo organizacije za razvoj programske opreme. Vendar pa lahko vsak tehnološko zapleten proces v organizaciji, kot je proizvodnja ali celo računovodstvo, dobro izkoristi tehničnega direktorja.
$config[code] not foundNamen tehničnih menedžerjev
Običajno tehnični vodje vodijo dejavnosti tehnološkega razvoja. Tehnični menedžerji imajo običajno visoko stopnjo strokovnega znanja na določenem tehničnem področju, kot je razvoj programske opreme ali proizvodnja elektronike. Od tehničnih menedžerjev se ne pričakuje, da na primer sedijo in napišejo programsko kodo, vendar morajo biti sposobni voditi skupino, ki razvija to kodo. Na splošno tehnični vodje izpolnijo vloge vodstvenih in tehničnih strokovnjakov.
Vloga za upravljanje timskih naporov
Ko podjetja uporabljajo tehnične menedžerje, jih običajno vodijo ekipe kvalificiranih tehničnih delavcev. V razvoju programske opreme, na primer, tehnični menedžerji zagotavljajo navodila svojim timom, začenši z opredelitvijo tehničnih težav in nato z razvojem programskih rešitev za njih. Ker so lahko programska oprema, elektronika ali druge tehnološke težave tako kompleksne, večina tehničnih menedžerjev porabi veliko časa za vodenje ekipe. Dober tehnični vodja lahko razreši dodeljeni tehnološki izziv in nato svojo ekipo osredotoči na razvoj realističnih in učinkovitih rešitev.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingVloga vodenja projekta
Tehnični vodje lahko vodijo ekipe, ki so del projekta, s celotnim prizadevanjem vodje projekta. V resnici vodje projektov ponavadi nimajo velikega strokovnega znanja na vsakem tehničnem področju, ki ga najdemo v projektu. Pri projektu tehnični vodje vodijo svoje lastne ekipe, lahko pa tudi tesno sodelujejo z vodjo projekta. Poleg tega tehnični vodja pri delu v okviru projekta vodi razvojno delo svoje ekipe, hkrati pa zagotavlja, da se prizadevanja njene ekipe ujemajo s splošnimi cilji projekta.
Plače tehničnega direktorja
Tradicionalno tehnični menedžerji prihajajo iz okolja za razvoj programske opreme. Urad za statistiko dela pravi, da so se razvijalci programske opreme sami zaslužili 90.530 $ letno. Inženirji računalniške programske opreme so še ena poklicna skupina, ki lahko dela v tehničnem upravljanju, s plačami v višini 85.540 $. Mnoga druga podjetja pa zaposlujejo številne imenovane tehnične vodje. Na spletni strani Career Bliss piše, da je povprečna plača tehničnega direktorja 87.000 $, z najvišjo ceno 200.000 $ pri podjetju Cisco Systems.
