Kako pristopiti k staremu delodajalcu za potrditveno pismo

Če potrebujete potrdilo o zaposlitvi za novo delovno mesto ali drugo situacijo, je pogosto zastrašujoče, da se obrnete na svojega nekdanjega delodajalca in ga prosite za pismo. Preverjanje pisem o zaposlitvi se razlikuje od pisnih priporočil. Medtem ko priporočilno pismo govori o vaši osebnosti in ravni spretnosti, se v pismu o preverjanju zaposlitve obravnava vaš čas, ki ste ga zaposlili v podjetju, vaš prejšnji položaj, napredovanja in še več.

$config[code] not found

Obrnite se na svojega nekdanjega šefa, nadzornika ali oddelka za človeške vire. Pokličite podjetje ali pošljite pismo, v katerem je navedeno, da potrebujete potrditveno pismo za delovno mesto ali položaje, v katerih ste delali, medtem ko ste zaposleni v podjetju.

Pogovorite se, katere informacije so potrebne v pismu za preverjanje. Preden se obrnete na svojega nekdanjega delodajalca, natančno vedite, kaj morate vnesti v potrditveno pismo. Medtem ko lahko v eni situaciji zahtevate samo prejšnji položaj, plačo in čas zaposlitve, lahko druga pisma zahtevajo dodatne informacije, kot so podrobne informacije o opravljenih delovnih nalogah in ali ste bili zaposleni za polni ali krajši delovni čas.

Bodite profesionalni in spoštljivi, ko se obrnete na podjetje. Ne glede na to, ali govorite po telefonu ali pišete pismo, morate ohraniti svojo profesionalnost. Pojdite do točke vašega klica ali pisma. Govoriti ali pisati o situacijah in informacijah, ki se ne nanašajo na obravnavano zadevo, nič ne zapravlja, ampak izgublja čas in čas vašega nekdanjega delodajalca.

Obvestite svojega nekdanjega delodajalca, kdaj je potrebno potrditveno pismo. Delodajalec vam lahko pošlje pismo v zapečateni kuverti, ali pa lahko nekdanji delodajalec pošlje pismo na kraj, ki zahteva informacije.

Nasvet

Tudi če niste nujno končali v dobrih odnosih s svojim nekdanjim delodajalcem, to ne pomeni, da ne morete zahtevati pisma o preverjanju zaposlitve. Vse pogovore s svojim nekdanjim delodajalcem hranite na profesionalni ravni.

Nekateri delodajalci lahko preprosto dobijo obrazec za zahtevo za preverjanje zaposlitve, ki ga lahko izpolnite na spletni strani podjetja. Z družbo se obrnite na človeške vire.

Zahvalite se svojemu nekdanjemu delodajalcu, ker vam je izdal potrdilo o zaposlitvi. Čeprav za podjetje ne delate več, nikoli ne veste, ali boste morda kaj od njih spet potrebovali.