Kako opraviti intervju. Opravljanje razgovora je lahko tako težko za osebo, ki postavlja vprašanja, kot je lahko na tisti, ki jim odgovori. Torej, če ste odgovorni za osebno pregledovanje kandidatov - tukaj je nekaj nasvetov, ki vam bodo pomagali obvladati sejo.
Bodite osredotočeni. Medtem ko se med delom lahko dogaja veliko stvari, se morate osredotočiti na kandidata tik pred in med sestankom. Izvlecite njegovo aplikacijo ali pokukajte na življenjepis. Izklopite zvonjenje telefona. Bodite prepričani, da tudi med sestankom ne boste prekinjeni. Pojdite v mirno konferenčno sobo, če želite. Vtis, ki ga naredite na kandidata, lahko vpliva na njihovo željo po delu za vaše podjetje, zato jim dajte ustrezno pozornost, ki si jo zaslužijo.
$config[code] not foundTresite roke in se nasmehnite. Še enkrat, kot zaseden, kot ste morda z delom in presejanjem drugih kandidatov, želite, da se bodoči zaposleni počuti udobno. Ne samo, da se stisk roke in nasmeh naredita vljudno in dostopno, lahko pa pomaga kandidatu, da se bolj sprostite, da jih lahko bolje ocenite brez živcev.
Pojasnite obliko intervjuja. Če nameravate najprej pregledati življenjepis, nato pa se premakniti na pregled položaja in zaključiti z vprašanji, naj intervjuvanec ve. Pomaga vam organizirati in pustiti, da vedo, kaj lahko pričakuje. Prav tako je dobra ideja podati časovno pričakovanje v primeru, da se boste zaljubili v nekoga, ki želi veliko govoriti. Če rečete: "Intervju traja približno 30 minut," lahko pustite, da veste, da ste pred časom na časovnici.
Urejajte razgovor. Čeprav intervjuvanec želi biti pod nadzorom, ste vi tisti, ki postavlja ton. Pred časom so pripravljena vprašanja, ki se nanašajo na posameznika in tudi na industrijo. Oglejte si, če je intervjuvanec morda že opravil nov razgovor, da veste, na kakšni podlagi je treba sodelovati - in kaj ne ponavljati. Najboljše od vseh, pomislite na tri stvari, ki jih morate vedeti o intervjuvancu, da se odloči, ali je vreden vaše odobritve - in jih vprašajte.
Nasvet
Ponudite anketirancu kozarec vode. Ne bojte se, da bi šli off-topic, odvisno od tega, koliko časa imate na voljo. Rahlo se rokajte na poti in dajte sogovorniku vaše kontaktne podatke.
