Če ste načrtovali srečanje z perspektivnim delodajalcem za razgovor za položaj grafičnega oblikovalca, se verjetno sprašujete, katere vrste vprašanj se pogosto postavljajo. Čeprav se posebni format pogovorov razlikuje glede na delodajalca, so vprašanja glede intervjujev na splošno osredotočena na bistvene spretnosti in zahteve, ki so potrebne za uspeh na tem področju dela, kot so ustvarjalnost, vodenje projektov in komunikacijske spretnosti. Oglejte si opis delovnega mesta ali oglas, na katerega ste se najprej odzvali, da bi dobili jasno sliko o tem, katere lastnosti delodajalec išče v svojem idealnem kandidatu.
$config[code] not foundPokažite svoj kreativni pridih
Predvsem mora biti grafični oblikovalec sposoben ustvarjalno razmišljati. Medtem ko se vam lahko predstavijo besedilo, slike in nekatere splošne smernice, je na vas, da jih sestavite na način, ki je originalen, vizualno privlačen in resničen glede na celoten slog stranke. Da bi dobili boljšo predstavo o vašem celotnem ustvarjalnem procesu, lahko delodajalec postavi vprašanja, kot so: »Povej mi, kdaj si moral narediti nekaj z zelo malo navodil ali navodil,« »Opiši svoj postopek za ustvarjanje oblikovalskih idej za projekt, “ali„ Kako spoznate publiko in glas svoje stranke, da jih boste lahko vključili v svoje modele? “Lahko se vam predstavi tudi scenarij igranja vlog, kot je» Recimo, da ste imeli nalogo oblikovati novo logotip našega podjetja. Opišite, kako bi bilo videti in zakaj. «
Obravnavanje s pritiskom
Kot grafični oblikovalec boste najverjetneje delali na več projektih za različne stranke z roki, ki se prekrivajo. Da bi lahko delovali v tem okolju, morate biti sposobni določiti prednostne naloge, biti organizirani in imeti močne veščine upravljanja časa. Eden od načinov, ki jih delodajalci uporabljajo za ocenjevanje vaših sposobnosti za vodenje projektov, je, da se pozanimate o svojih preteklih izkušnjah z vprašanji, kot so »Opišite čas, ko ste morali opraviti nalogo pod tesnim rokom«, »Kako ste v preteklosti ravnali s stresnimi projekti?«, ali »Katere korake običajno storite, da se prepričate, da so izpolnjene vse zahteve projekta?«
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingGovorimo o dobri igri
Kot grafični oblikovalec boste sodelovali z oglaševalskimi in tržnimi predstavniki pri oblikovanju projektov v skladu z njihovimi specifikacijami. Poleg tega lahko nekateri grafični oblikovalci celo neposredno sodelujejo s strankami pri ustvarjanju svojih materialov. Delodajalec lahko postavlja vprašanja, da bi ocenil vaše komunikacijske sposobnosti, kot je »Povej mi o času, ko moraš delati s težko stranko,« »Opiši čas, ko si delal kot del ekipe, da bi dokončal nalogo,« ali » Kako ravnate s konstruktivno kritiko vašega dela? "
Ustvarjalnost v jedru
Pričakujte, da vam bodo zastavljena vprašanja o vaših predhodnih izkušnjah z grafičnim oblikovanjem, kot so »Kakšno programsko opremo ste imeli z izkušnjami?«, »Kakšna je bila vaša povprečna obremenitev v prejšnjem položaju?« Ali »Opišite različne vrste projektov grafičnega oblikovanja Če še nikoli niste bili zaposleni kot grafični oblikovalec, uporabite primere iz vašega pripravništva, šolskih projektov ali oblikovalskega dela, ki ste ga opravili samo za zabavo v prostem času. Prav tako ne bodite presenečeni, če delodajalec prosi, da pregleda vaš portfelj grafičnega oblikovanja in ste pripravljeni odgovoriti na vprašanja o vašem delu, kot je »Kako ste prišli do tega modela?« Ali »Koliko časa ste porabili za delo na ta kos?
Informacije o plačah 2016 za grafične oblikovalce
Po podatkih ameriškega urada za statistiko dela so grafični oblikovalci v letu 2016 zaslužili povprečno letno plačo 47.640 $. Na nizki ravni so grafični oblikovalci zaslužili 25-ega percentila plače v višini 35.560 USD, kar pomeni, da je 75% zaslužilo več kot ta znesek. 75. percentil plače je 63.340 $, kar pomeni, da 25% zasluži več. V letu 2016 je bilo v ZDA grafično oblikovanih 266.300 ljudi.
