Kariera asistenta delovne terapije vam lahko pomaga narediti smiselno razliko v življenju vaših pacientov. Asistenti delovne terapije pod nadzorom delovnih terapevtov nudijo pacientom z različnimi telesnimi poškodbami, boleznimi in motnjami vrsto terapevtskih rehabilitacijskih storitev. Strokovnjaki za poklicno terapijo morajo imeti ustrezno osebnost in znanje, potrebno za delo. Da bi dokazali, da ste najbolj usposobljen in primeren kandidat, je pomembno, da ste dobro pripravljeni na specifična vprašanja o intervjuju s pomočnikom OT.
$config[code] not foundZakaj ste izbrali to poklicno pot?
Asistenti delovne terapije imajo širok razpon osebnih in poklicnih razlogov za vstop na teren. Mnogi imajo željo pomagati drugim pri premagovanju fizičnih in duševnih ovir za dobro počutje in neodvisno življenje, medtem ko so drugi morda imeli pozitivne izkušnje z delovnimi terapevti v zasebnem življenju. Odgovor, ki ga boste dali na to vprašanje, lahko anketarju da vpogled v vašo osebnost, motivacijo in predanost stroki. Dobro premislite o razlogih, zaradi katerih ste želeli postati asistent delovne terapije. Nič ni narobe, če delimo nekaj osebnih podatkov in zgodovino, če je to primerno, vendar morate paziti tudi, da ne boste pretiravali.
Kako ravnate z odpornimi ali težkimi bolniki?
Nekateri bolniki z delovno terapijo morda ne bodo navdušeni nad tem, da bodo prejemali vaše storitve, ne glede na to, kako ste predani ali predani zagotavljanju najboljše možne obravnave in oskrbe. Morda ste najlepši ali najprimernejši asistent terapije, vendar se bodo nekateri pacienti uprli vašim prizadevanjem za pomoč. Vaš anketar vas lahko neposredno vpraša, kako ravnate s težkimi ali odpornimi bolniki, ali pa vam lahko ponudi primer in vprašate, kako bi delali z določeno vrsto bolnika. Boste morali biti pripravljeni, da pojasnite, kako bi ravnali z odpornim bolnikom, kot je poskus, da dobite vpogled v to, zakaj bolnik zavrača storitve ali iščejo navodila od svojega nadzornega OT.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingZakaj bi vas najeli?
Tudi če verjamete, da ste najboljši kandidat za to delovno mesto, boste morda imeli težave pri artikuliranju natančnih razlogov, zaradi katerih se tako počutite. Pripravite se na posebne primere, zakaj ste bolj kvalificirani kot kateri koli drugi asistent delovne terapije, ki se prijavlja za to delovno mesto. Morate imeti boljši odgovor kot: "Sem trden delavec" ali "Dobro se ujemam s položajem," svetuje MAS Medical Staffing. Morda ste dobro pripravljeni za to delovno mesto, vendar bi morali biti sposobni razložiti, zakaj. Navedite primere svojega strokovnega znanja pri delu s specifičnimi populacijami ali motnjami ali poudarite svoje edinstvene osebnostne lastnosti, kot so sočutje in potrpežljivost, ki podpirajo vaše delo asistenta delovne terapije.
Imaš kakšno vprašanje?
Nikoli ni dobro, da odgovorite "ne", ko anketar vpraša, če imate kakršna koli vprašanja. Postavljanje vprašanj kaže, da ste zainteresirani in navdušeni nad položajem. Pred razgovorom temeljito raziščite agencijo ali ustanovo in zastavite ciljna vprašanja, ki kažejo, da ste opravili domačo nalogo. Ameriško združenje za poklicno terapijo OTJobLink svetuje, da postavlja vprašanja na določenih področjih, kot so možne primere, nadzor, vrste članov skupine, s katerimi boste delali ali nadaljevali z izobraževanjem.
Informacije o plačah za asistente in pomočnike poklicne terapije 2016
Po podatkih ameriškega urada za statistiko dela so asistentki in pomočniki poklicne terapije v letu 2016 zaslužili povprečno letno plačo 54.090 $. Na spodnjem delu so asistenti in asistenti delovne terapije zaslužili 25-odstotni plača v višini 44.690 $, kar pomeni, da je 75% zaslužilo več kot ta znesek. 75. percentil plače je 64.980 $, kar pomeni, da 25% zasluži več. V letu 2016 je bilo v ZDA zaposlenih 46.800 ljudi kot asistenti in pomočniki za delovno terapijo.
