Do trenutka, ko dobite klic za intervju za glavno gasilsko službo, je mestni svet ali namestnik načelnika požarne preiskave že raziskal vašo poklicno zgodovino in verjetno ste opravili vse fizične teste in pisne izpite, potrebne za delo. Proces pogovora je zasnovan tako, da vas osebno spozna in ugotovite, ali imate načela, ki jih podpira oddelek, in da se boste dobro ujemali s posadko, ki jo boste vodili.
$config[code] not foundOsebno
Med razgovorom lahko pričakujete nekaj osebnih vprašanj. Morda boste morali deliti svoje vsakodnevne telesne vadbe ali se pogovarjati o tem, v kakšni vadbi redno sodelujete. Najverjetneje bo vaš intervju vodil odbor, ki bi ga lahko sestavljali vodje v podjetju in skrbniki, ki nadzorujejo oddelek. Člani odbora lahko imajo različne dnevne rede, zato pričakujte osebna vprašanja, ki segajo od tega, zakaj ste se v gasilstvu najprej lotili tam, kjer pričakujete vodenje podjetja v petih letih.
Slog vodenja
Člani odbora želijo dobiti občutek za vrsto vodje. Mogoče se vprašajo, kaj bi storili v situaciji, ko ste videli novinca, ki je hotel narediti napako. To vprašanje je običajno namenjeno določanju vaše filozofije upravljanja - ali ste bolj nagnjeni k vsakemu koraku ali pa dovolite, da člani ekipe delajo napake, dokler ne povzročijo resnih poškodb. Prenesite svoje izkušnje o tem, kako ste se naučili iz svojih napak in kako bi to lahko vodilo vaše odločitve kot vodje. Večina podjetij raje zaposli šefa, ki lahko delegira in zaupa posadki. Morda boste tudi vprašani, kako boste pomagali slabšim gasilcem izboljšati svoje spretnosti in tehnike.
Video dneva
Prinesel vam je Sapling, ki vam ga je prinesel SaplingOzadje usposabljanja
Medtem ko je vaše usposabljanje in izkušnje gasilca del vašega uradnega zapisa, bodo anketarji prav tako želeli vedeti, katere druge vrste usposabljanja ste opravili, da bi se pripravili na vlogo vodje. Govorite o seminarjih in tečajih, ki ste jih opravili za izboljšanje vaših vodstvenih sposobnosti, kot je Izvršni program za gasilce v ameriški gasilski upravi. Prinesite kopije certifikatov, ki ste jih pridobili v razredih, kot so Načela gradnje stavb in spletni tečaj USFA, ozaveščanje o odločanju o vodenju in nadzoru pri večalarmnih incidentih.
Komunikacijski slog
Anketarji bodo pozorno in pozorno poslušali vaše odgovore, da bi ocenili vaš način komuniciranja, zato boste želeli ostati prijazni, vendar prepričani, ko boste odgovarjali na vprašanja in povezovali svojo osebno zgodovino. Govorite z jasnim glasom in vzdržujte stik z očmi s svojimi anketarji. Vodja požara mora hitro sprejemati odločitve, zato bi morali biti pripravljeni z zgodbami in primeri, kako so odločitve, ki ste jih sprejeli v preteklih delovnih mestih, vodile do pozitivnih rezultatov. Prav tako bodite pripravljeni opisati, kako boste zagotovili, da bodo člani skupine seznanjeni z vsemi spremembami znotraj oddelka in kako boste sporočili navodila jasno in učinkovito v kriznih obdobjih. Pokažite, da lahko razmišljate na nogah, ostanite mirni pod pritiskom in dajte jedrnate, premišljene odgovore.
